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2024年青年人誠(chéng)信的例子 誠(chéng)實(shí)守信好青年演講稿

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2024年青年人誠(chéng)信的例子 誠(chéng)實(shí)守信好青年演講稿

要寫好演講稿,首先必須要了解聽眾對(duì)象,了解他們的心理、愿望和要求是什么,使演講有針對(duì)性,能解決實(shí)際問題。大家想知道怎么樣才能寫得一篇好的演講稿嗎?下面是小編為大家整理的演講稿,歡迎大家分享閱讀。

青年人誠(chéng)信的例子 誠(chéng)實(shí)守信好青年演講稿篇一

這次全省誠(chéng)信建設(shè)工作會(huì)議的主要任務(wù)是,深入貫徹落實(shí)省委、省政府《誠(chéng)信建設(shè)工作方案》部署和去年領(lǐng)導(dǎo)小組擴(kuò)大會(huì)議精神,總結(jié)回顧20xx年工作,研究部署20xx年工作。剛才,孫堯同志宣讀了20xx年度黑龍江省誠(chéng)信示范企業(yè)名單,曉華同志通報(bào)了重大典型失信案件,省誠(chéng)信辦、財(cái)政廳、人保廳、工商局、人民銀行、完達(dá)山乳業(yè)等部門和單位做了工作匯報(bào)和經(jīng)驗(yàn)介紹。下面,我就做好明年的誠(chéng)信建設(shè)工作,講幾點(diǎn)意見。

一、誠(chéng)信建設(shè)總體進(jìn)展順利,為全省經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展發(fā)揮了積極作用

省委、省政府始終把誠(chéng)信建設(shè)作為改善經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展環(huán)境的重大舉措,炳軒書記、戰(zhàn)書省長(zhǎng)提出了明確要求。各地、各部門按照誠(chéng)信建設(shè)的總體目標(biāo)要求,圍繞政府、企業(yè)、個(gè)人三大信用主體,在建設(shè)信用體系、健全信用制度、加強(qiáng)市場(chǎng)監(jiān)管、培育誠(chéng)信文化等方面做了大量工作,取得了積極進(jìn)展。

一是工作思路更加明確。過去的一年,按照領(lǐng)導(dǎo)小組擴(kuò)大會(huì)議要求,以政府及其職能部門誠(chéng)信建設(shè)為重點(diǎn),圍繞大項(xiàng)目抓誠(chéng)信建設(shè),不斷完善各級(jí)企業(yè)信用信息平臺(tái)建設(shè),政府部門率先使用信用產(chǎn)品,以信用產(chǎn)品使用促進(jìn)誠(chéng)信建設(shè),加快信用市場(chǎng)培育發(fā)展,大力營(yíng)造社會(huì)誠(chéng)信環(huán)境,各項(xiàng)工作有力、有序、有效展開,為全省保增長(zhǎng)、保民生、保穩(wěn)定的大局發(fā)揮了應(yīng)有作用。

二是工作重點(diǎn)更加突出。今年工信部將我省列為全國(guó)食品工業(yè)企業(yè)誠(chéng)信體系建設(shè)試點(diǎn)省份之一,在調(diào)查研究的基礎(chǔ)上,有關(guān)部門進(jìn)行了大量準(zhǔn)備工作。在政府采購(gòu)領(lǐng)域,開展信用報(bào)告試點(diǎn)工作,帶動(dòng)了信用市場(chǎng)的發(fā)育和發(fā)展。針對(duì)大項(xiàng)目建設(shè)中出現(xiàn)的政府誠(chéng)信問題,進(jìn)行監(jiān)督、核查,提高了政府服務(wù)效能。公務(wù)員誠(chéng)信檔案建設(shè)工作全面啟動(dòng)。充分利用企業(yè)信用信息數(shù)據(jù)庫(kù)資源,為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供服務(wù)。

三是工作內(nèi)容有所創(chuàng)新。通過采用“紅名單”和 “黑名單”對(duì)比的方法開展誠(chéng)信建設(shè),連續(xù)七次對(duì)典型失信案件進(jìn)行了公開曝光,共曝光典型失信案件43起,其中,曝光企業(yè)失信案件41起,基層政府部門失信行為2起。與此同時(shí),連續(xù)兩次開展“黑龍江省誠(chéng)信示范企業(yè)”創(chuàng)建活動(dòng),共有177家企業(yè)入選。體現(xiàn)了省委、省政府在遏制失信、弘揚(yáng)誠(chéng)信、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境方面的鮮明態(tài)度和堅(jiān)定決心。

在肯定成績(jī)的同時(shí),也要看到信用建設(shè)是一項(xiàng)長(zhǎng)期的艱巨的任務(wù),要持之以恒、堅(jiān)持不懈地抓下去??傮w上講,我省的誠(chéng)信體系建設(shè)還處于起步階段,信用狀況遠(yuǎn)未達(dá)到令人滿意的程度,各類信用主體失信行為還時(shí)有發(fā)生,信用體系建設(shè)與先進(jìn)省市相比還有差距。特別是企業(yè)信用缺失,惡意拖欠和逃廢銀行債務(wù)、偷逃稅款、商業(yè)欺詐、制假售假、非法集資等社會(huì)危害性較大的活動(dòng)屢禁不止。一些政府工作人員缺乏誠(chéng)信意識(shí)和誠(chéng)信習(xí)慣,不作為,亂作為,承諾不兌現(xiàn),服務(wù)不到位。甚至在個(gè)別公職人員中存在著“不花錢不辦事”、“中梗阻”等問題,招商引資中出現(xiàn)“開門招商、關(guān)門坑商”等現(xiàn)象。這些現(xiàn)象和問題極大降低了政府的公信力,嚴(yán)重影響了我省的對(duì)外形象。一些市地還沒有將誠(chéng)信建設(shè)擺上工作日程,重視程度不夠,主動(dòng)創(chuàng)新不夠,推進(jìn)力度不夠。政府職能部門誠(chéng)信建設(shè)工作不平衡,工作推一推動(dòng)一動(dòng)。部分企業(yè)的信用意識(shí)不強(qiáng),信用知識(shí)、品牌戰(zhàn)略、風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)、誠(chéng)信建設(shè)明顯缺失,信用交易、商務(wù)信用管理明顯不足,企業(yè)信用等級(jí)普遍偏低。這些問題要引起高度重視,并在今后的工作中采取強(qiáng)有力的措施,認(rèn)真加以解決。

二、抓住關(guān)鍵環(huán)節(jié),突出工作重點(diǎn),加快誠(chéng)信建設(shè)工作步伐

炳軒書記去年在全省金融工作座談會(huì)上指出,“我省市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域違約失信比較嚴(yán)重,特別是逃廢金融債務(wù)的問題比較突出。在金融方面,一個(gè)是不良貸款率位居全國(guó)第一,另一個(gè)是貸款投放增速全國(guó)倒數(shù)第一。這兩個(gè)第一就是兩副枷鎖,枷得我們動(dòng)彈不得。要開枷去鎖,鑰匙就是加快建設(shè)“誠(chéng)信龍江”。各地各部門要進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感和緊迫感,今年要按照省委省政府的要求,圍繞全省經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局,以政府誠(chéng)信為先導(dǎo),以企業(yè)誠(chéng)信為重點(diǎn),以社會(huì)誠(chéng)信為基礎(chǔ),突出抓好以下幾項(xiàng)重點(diǎn)工作。

(一)以增強(qiáng)政府公信力為先導(dǎo),加強(qiáng)政府誠(chéng)信建設(shè)。各級(jí)政府要充分發(fā)揮誠(chéng)信示范作用,服務(wù)于民,取信于民,真正成為誠(chéng)信建設(shè)的引領(lǐng)者。要堅(jiān)持依法行政。政府誠(chéng)信的核心是依法行政,要把依法行政貫穿于政府決策、執(zhí)行、監(jiān)督的全過程,嚴(yán)格按照法定程序和權(quán)限行使權(quán)力,依法管理經(jīng)濟(jì)和社會(huì)事務(wù),依法調(diào)整利益關(guān)系,依法解決矛盾和問題。要推行政務(wù)公開。要加快推進(jìn)電子政務(wù)建設(shè),完善政府公共信息平臺(tái),以政府網(wǎng)站建設(shè)為抓手,進(jìn)一步完善政務(wù)公開制度,努力做到內(nèi)容規(guī)范、形式完善、程序嚴(yán)密、機(jī)制健全,以公開為原則、不公開為例外,切實(shí)保障人民群眾的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán),將政務(wù)公開工作提高到一個(gè)新的水平,讓行政權(quán)力在陽(yáng)光下運(yùn)行。要強(qiáng)化行政問責(zé)制。加強(qiáng)對(duì)政府履行職責(zé)的監(jiān)督考核,嚴(yán)格執(zhí)行行政執(zhí)法過錯(cuò)責(zé)任追究制度和執(zhí)法行為評(píng)議考核制度,切實(shí)防范和糾正行政執(zhí)法活動(dòng)中的執(zhí)法不力、執(zhí)法違法等問題,真正做到有權(quán)必有責(zé)、用權(quán)受監(jiān)督、違法須賠償,提高政府公信力。要繼續(xù)做好公務(wù)員誠(chéng)信檔案建立工作,本著邊建設(shè)、邊總結(jié)、邊提高,積極穩(wěn)妥地加以推進(jìn)。

(二)以提高企業(yè)信用度為重點(diǎn),加強(qiáng)企業(yè)誠(chéng)信建設(shè)。企業(yè)誠(chéng)信既是誠(chéng)信建設(shè)的重點(diǎn),也是企業(yè)最好的競(jìng)爭(zhēng)手段和發(fā)展壯大的根本。當(dāng)前加強(qiáng)誠(chéng)信建設(shè)是企業(yè)應(yīng)對(duì)危機(jī),實(shí)現(xiàn)擴(kuò)內(nèi)需、保增長(zhǎng)、調(diào)結(jié)構(gòu)的重要舉措。事實(shí)一再證明,缺乏誠(chéng)信的企業(yè),長(zhǎng)不大,做不強(qiáng),難長(zhǎng)久?!叭鼓谭邸痹?jīng)享譽(yù)全國(guó)、有著廣闊市場(chǎng),一時(shí)間化為烏有,在很大程度上是由于缺信而破產(chǎn),是因?yàn)槭哦?。要增?qiáng)企業(yè)依法經(jīng)營(yíng)意識(shí)。加強(qiáng)政策法規(guī)宣傳教育,強(qiáng)化企業(yè)自律意識(shí),牢固樹立誠(chéng)信與利益可以兼得的理念,促進(jìn)企業(yè)依法經(jīng)營(yíng)、照章納稅、嚴(yán)格履約,不斷提高產(chǎn)品質(zhì)量和服務(wù)水平。要強(qiáng)化企業(yè)誠(chéng)信責(zé)任。企業(yè)不僅是經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的主體,也是社會(huì)責(zé)任的承擔(dān)者,既要在信貸、納稅、合同履約等方面講究誠(chéng)信,又要在質(zhì)量、價(jià)格、環(huán)境、勞動(dòng)等方面擔(dān)負(fù)責(zé)任。要把質(zhì)量誠(chéng)信建設(shè)放在突出位置,引導(dǎo)企業(yè)以誠(chéng)信立業(yè)、以質(zhì)量取勝、以品牌發(fā)展,進(jìn)一步塑造企業(yè)良好的信譽(yù),增強(qiáng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。要引導(dǎo)企業(yè)加強(qiáng)信用管理。鼓勵(lì)企業(yè)把誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)納入發(fā)展戰(zhàn)略,強(qiáng)化信用意識(shí),完善管理制度,加快建立企業(yè)和企業(yè)法人信用檔案,逐步完善企業(yè)信用等級(jí)評(píng)價(jià)體系,推動(dòng)企業(yè)信用管理工作規(guī)范化、制度化。要充分發(fā)揮商會(huì)、行業(yè)協(xié)會(huì)的作用,促進(jìn)企業(yè)守信自律。今后一段時(shí)間,要重點(diǎn)抓好食品工業(yè)誠(chéng)信建設(shè)試點(diǎn)省工作,為國(guó)家提供經(jīng)驗(yàn)和標(biāo)準(zhǔn),在此基礎(chǔ)上,積極爭(zhēng)取在我省建設(shè)無規(guī)定疫病區(qū),促進(jìn)由農(nóng)業(yè)大省向食品工業(yè)大省的轉(zhuǎn)變。

(三)以整合誠(chéng)信資源為目標(biāo),加強(qiáng)誠(chéng)信資源共享建設(shè)。要正確處理信用體系建設(shè)與應(yīng)用的關(guān)系,努力優(yōu)化資源配置,以綜合利用、深度開發(fā)為重點(diǎn),提高信息的共享性。人民銀行、工商局等部門要加大征信體系建設(shè)的宣傳、培訓(xùn)力度,通過信用產(chǎn)品推廣應(yīng)用,帶動(dòng)征信體系發(fā)展壯大。政府相關(guān)部門要發(fā)揮示范帶頭作用,在政府采購(gòu)、項(xiàng)目招投標(biāo)、資質(zhì)認(rèn)證、信用企業(yè)評(píng)選等工作中,逐步強(qiáng)制運(yùn)用信用產(chǎn)品。人保、環(huán)保、質(zhì)檢等部門也要充分利用征信系統(tǒng),為行業(yè)信用建設(shè)和執(zhí)法管理提供幫助。金融機(jī)構(gòu)要采取積極措施,加強(qiáng)信貸數(shù)據(jù)入庫(kù),在助學(xué)貸款、小額信貸、消費(fèi)信貸等方面,充分發(fā)揮信用產(chǎn)品作用,規(guī)避信貸風(fēng)險(xiǎn)。要堅(jiān)持以市場(chǎng)需求為導(dǎo)向,培育和發(fā)展種類齊全、功能互補(bǔ)、依法經(jīng)營(yíng)、有市場(chǎng)公信力的信用服務(wù)機(jī)構(gòu),支持和鼓勵(lì)這些機(jī)構(gòu)依法自主收集、整理、加工、提供有關(guān)市場(chǎng)誠(chéng)信的信息,滿足全社會(huì)多層次、多樣性、專業(yè)化的市場(chǎng)誠(chéng)信服務(wù)需求。要堅(jiān)持把政府信息公開作為誠(chéng)信服務(wù)市場(chǎng)發(fā)展的基礎(chǔ),各地各部門在保護(hù)國(guó)家機(jī)密、商業(yè)秘密的前提下,要依法公開在行政管理中掌握的信用信息。各地要進(jìn)一步推進(jìn)本地區(qū)市場(chǎng)誠(chéng)信體系建設(shè),充分利用信貸、納稅、合同覆約、產(chǎn)品質(zhì)量的信用記錄,改善地方信用環(huán)境。

(四)以完善信用監(jiān)管為手段,加強(qiáng)失信懲戒機(jī)制建設(shè)。加快誠(chéng)信建設(shè),全面提升信用水平,既要靠誠(chéng)信教育和引導(dǎo),也要靠制度規(guī)范和約束。要在政府采購(gòu)領(lǐng)域,擴(kuò)大信用報(bào)告使用范圍,逐步建立政府采購(gòu)市場(chǎng)誠(chéng)信體系。要把企業(yè)的誠(chéng)信表現(xiàn)與其切身利益直接掛起鉤來,充分運(yùn)用信用報(bào)告,建立完善失信聯(lián)合懲戒機(jī)制,對(duì)信用報(bào)告不良的,列入“黑名單”,運(yùn)用行政的、經(jīng)濟(jì)的、法律的手段,加大懲戒力度,實(shí)行市場(chǎng)禁入,對(duì)不講信用者嚴(yán)格控制其銀行賬戶,不授信、不貸款、不開新戶,提高違法成本。真正使失信者“一處失信、處處受制,一時(shí)失信、長(zhǎng)久受制”,形成“守信者得利,失信者受罰”的利益導(dǎo)向。要做好對(duì)省誠(chéng)信示范企業(yè)的跟蹤調(diào)查,不搞終生制,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)有嚴(yán)重失信行為,堅(jiān)決摘牌,決不手軟。要進(jìn)一步加強(qiáng)網(wǎng)上審批和電子監(jiān)察平臺(tái)建設(shè)。有關(guān)部門要按照職權(quán)法定、權(quán)責(zé)一致的要求,繼續(xù)清理審核行政權(quán)力,包括行政審批、行政許可、行政執(zhí)法、行政處罰等事項(xiàng),編制職權(quán)目錄,并根據(jù)網(wǎng)上權(quán)力運(yùn)行特點(diǎn),繪制行政職權(quán)網(wǎng)上流程圖,及時(shí)向社會(huì)公布。要加緊推進(jìn)此項(xiàng)工作,實(shí)現(xiàn)行政許可事項(xiàng)及部門服務(wù)項(xiàng)目一站式申報(bào)、受理與并聯(lián)審批,并對(duì)行政審批事項(xiàng)、咨詢投訴、信息發(fā)布等行政行為進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)察和監(jiān)控。

三、高度重視,納入日程,為誠(chéng)信建設(shè)提供保障

各地各部門要按照省委、省政府的總體部署和要求,切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),明確任務(wù),強(qiáng)化協(xié)調(diào),把誠(chéng)信建設(shè)提高到一個(gè)新的水平。

首先,領(lǐng)導(dǎo)干部和公務(wù)員要做表率。公務(wù)員特別是領(lǐng)導(dǎo)干部是社會(huì)誠(chéng)信的風(fēng)向標(biāo),要帶頭強(qiáng)化誠(chéng)信意識(shí),說實(shí)話、辦實(shí)事、求實(shí)效,做到“言必信、行必果”。帶頭強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),提高服務(wù)本領(lǐng),凡對(duì)公眾有承諾的,都要以實(shí)際行動(dòng)和效果取信于民。帶頭強(qiáng)化自律意識(shí),保持好的個(gè)人信用記錄,以風(fēng)清氣正的黨風(fēng)政風(fēng)帶出明禮誠(chéng)信的民風(fēng)社風(fēng)。

其次,繼續(xù)深入開展失信行為曝光工作。各地各部門要下定決心、態(tài)度鮮明地把曝光工作作為改善發(fā)展環(huán)境的重要措施,堅(jiān)定不移地開展下去。要以各市地、各部門、各行業(yè)協(xié)會(huì)為主體,分層次開展曝光工作。對(duì)曝光的失信企業(yè)要限期整改,對(duì)惡意拖欠銀行債務(wù)的企業(yè),有關(guān)部門要研究出一套強(qiáng)力措施,堅(jiān)決遏制這些企業(yè)及其高管一方面逃廢債務(wù),一方面出入高檔酒店、購(gòu)置豪華轎車和豪宅等行為。各市地、各部門、各行業(yè)曝光的失信案件要報(bào)省里備案并在報(bào)紙、廣播、電視、網(wǎng)站等各類媒體上公示。

第三,充分發(fā)揮各地各部門的積極性。信用建設(shè)是一項(xiàng)系統(tǒng)工程,要加強(qiáng)協(xié)調(diào),形成合力。省誠(chéng)信辦要充分發(fā)揮綜合協(xié)調(diào)、服務(wù)部門的作用,根據(jù)各部門的職能,對(duì)總的目標(biāo)任務(wù)進(jìn)行分解,落實(shí)責(zé)任,加強(qiáng)督查。我省已將誠(chéng)信建設(shè)納入市(地)主要責(zé)任指標(biāo)考核和省直黨政部門共性目標(biāo)考核中,各地各部門要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)責(zé)任,把這項(xiàng)工作放到更加重要的地位,按照省政府的統(tǒng)一部署,加大工作力度,確保完成各項(xiàng)任務(wù)。

同志們,誠(chéng)信建設(shè)工作是一項(xiàng)長(zhǎng)期的戰(zhàn)略任務(wù),各地各部門要相互支持,密切配合,務(wù)實(shí)創(chuàng)新,為進(jìn)一步優(yōu)化全省經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境,實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快做出更大的貢獻(xiàn)。

青年人誠(chéng)信的例子 誠(chéng)實(shí)守信好青年演講稿篇二

“安全與責(zé)任”主題演講稿:責(zé)任在擔(dān)當(dāng) 安全是守護(hù)

大家好,今天我為大家?guī)淼难葜v叫做《責(zé)任在擔(dān)當(dāng) 安全是守護(hù)》。

安全是一個(gè)永恒的主題,它像一輪光芒四射的太陽(yáng)呵護(hù)著你我的生活,它如一根長(zhǎng)長(zhǎng)的紐帶,聯(lián)系著你我的幸福安康。

然而,生命之海中,有太多的暗礁、惡浪;生命之路上,有太多的荊棘、坎坷。生命,時(shí)時(shí)刻刻需要安全之神的守護(hù),在我們的身邊就有很多很多這樣的守護(hù)者,他們的名叫做――保安員。他們把同事當(dāng)作自己的親人,把幼兒當(dāng)作自己的家人。用責(zé)任―撐起安全的一片天。

當(dāng)清晨的第一縷陽(yáng)光愉悅地凝望大地,忙碌的油田兒女便開始了一天的旅程。朝霞,我們披著晨曦去幼兒園,開始一天的工作,中午我們會(huì)自動(dòng)放棄休息,那是因?yàn)閳@舍的安全需要我們守護(hù),放學(xué)了,我們還會(huì)在崗位值守,去作心與物的溝通,等我們匆匆往回趕時(shí),油城已是燈火爛珊。我們習(xí)慣了提前半小時(shí)上班,用微笑迎接孩子們的到來,我們也習(xí)慣了下班后的繼續(xù)工作,那不是為了加班加點(diǎn),只是園所的安寧,需要我們的格外照料 。

一天天、一年年,我們護(hù)送著孩子們走過門前的大道,我們守候著孩子的童年歲月,呵護(hù)著他們漸漸長(zhǎng)大,走向未來更廣闊的人生之路。

孩子是父母的希望,是祖國(guó)的未來,也是我們幼教工作者的精神寄托?!耙磺袨榱撕⒆?,為了一切孩子,為了孩子的一切”是我們的宗旨,“讓孩子滿意,讓家長(zhǎng)信賴,讓社會(huì)贊許,讓領(lǐng)導(dǎo)放心”是我們的目標(biāo) 。正是這個(gè)共同的信念,使全體幼教人員團(tuán)結(jié)在一起,擰成了一股繩。

幼教服務(wù)者注定了生命中沒有轟轟烈烈,只有平凡,只有自己的心中有了愛,在任何時(shí)候都會(huì)閃爍著奪目的光輝。

永恒的愛能撐起生命的天空,偉大的愛庇護(hù)著師幼的安全和幸福,莊嚴(yán)的承諾演繹出平凡的奉獻(xiàn)。

平安校園――生命中的綠洲 荒蕪的沙漠中,那片綠洲承載著一切生命,那片綠色是所有生命的向往。同樣,平安的校園也是莘莘學(xué)子的綠洲,是明日輝煌的基石。

陽(yáng)關(guān)灑滿大地,夕陽(yáng)映紅天邊,我們可愛的幼兒園里響起朗朗的讀書聲,我們的幼兒園里傳來孩子稚嫩的歡笑聲,我們可愛的幼兒園里散發(fā)出年輕的活力,散發(fā)出青春的魅力,散發(fā)出幸福的清香!是的,我們是幸福的。

可愛的校園,平安的一天,兩者的結(jié)合便是幸福了。 “平安”二,也許是我們生命中出現(xiàn)的最頻繁的兩個(gè)吧。

為了孩子的成長(zhǎng),領(lǐng)導(dǎo)精心謀劃幼教的建設(shè)大計(jì),細(xì)心推敲每一項(xiàng)管理措施,以追求卓越的昂揚(yáng)銳氣,以身示范的踏實(shí)作風(fēng),帶領(lǐng)中心教職員工踐行“奉獻(xiàn)服務(wù),公私兼顧”的工作理念,鍛造放飛理想、激揚(yáng)個(gè)性的校園文化。

為了孩子的成長(zhǎng),后勤職工在安全和諧的大潮中站穩(wěn)立場(chǎng),主動(dòng)把服務(wù)、安全、和諧放在了首位,把經(jīng)濟(jì)效益挪到了后邊。我們知道,孩子的健康成長(zhǎng)是我們的最大利益,家長(zhǎng)的放心滿意是我們的最大效益。

安全是幼教的主體,是促進(jìn)幼兒成長(zhǎng)的主力軍。我們有一支團(tuán)結(jié)協(xié)作、敬業(yè)奉獻(xiàn)的高素質(zhì)教師隊(duì)伍。老師們每天備課上課,精心育兒,呵護(hù)成長(zhǎng),與幼兒交心,與家長(zhǎng)交流……日復(fù)一日,年復(fù)一年。正是 每一位普通教師平凡瑣碎的工作,引領(lǐng)著孩子步入知識(shí)的殿堂,激勵(lì)著孩子創(chuàng)造未來的勇氣,描繪著孩子花朵般童年的每一位綠葉,塑造著孩子美麗的心靈。

我想先問大家一個(gè)問題:在這人海如潮,滾滾紅塵的現(xiàn)實(shí)社會(huì)中,請(qǐng)問您最需要什么?最需要什么伴你同行?是物欲、財(cái)欲、情欲的滿足,還是功名利祿?如果讓我來回答,會(huì)毫不猶豫地說:是安全!我們需要安全伴我同行。

是啊!有什么能比安全對(duì)于我們更為重要呢?

“警于思,合于規(guī),慎于行?!睒淞⒏叨鹊陌踩庾R(shí),努力做到“我要安全,我懂安全,事事安全,人人安全”,用我們的智慧與信念筑起一座守護(hù)生命的安全長(zhǎng)城。

生命對(duì)于每個(gè)人都只有一次,它神圣不容褻瀆,它不會(huì)重新來過。我們絕不是在危言聳聽。安全意識(shí)淡薄就是漠視生命,追求一時(shí)的放縱是對(duì)生命的褻瀆和不負(fù)責(zé)任?!吧粮邿o上,安全責(zé)任為天”,安全是人類共同的向往,是快樂生活的根本,出門在外,牢記安全,跨進(jìn)校園,建設(shè)平安校園,是我們共同的責(zé)任。

幸福是棵樹,安全是沃土。安全問題關(guān)系到我們每一位的切身利益,只有安全才能為我們保駕護(hù)航。同事們,讓我們一起來創(chuàng)建平安校園吧!讓我們?cè)趪?guó)旗下共同祝愿:祝愿我們每天都平平安安地生活,快快樂樂地學(xué)習(xí),用安全托起生命的重量!

我們熱愛生活,在崗位上揮灑汗水,憧憬著明天;我們珍惜生命,拒絕事故給我們帶來的傷害;我們喜歡勞累后的休憩;我們喜歡朋友間的小酌,我們更喜歡家人的團(tuán)聚,而這一切都離不開它--安全。

讓我們珍惜生命,珍愛家庭,對(duì)自己的安全負(fù)責(zé),也就是對(duì)家庭對(duì)生命負(fù)責(zé),也是對(duì)關(guān)愛自己的人負(fù)責(zé),有了安全我們才能擁有完整、幸福而溫馨的家,一個(gè)個(gè)溫馨而和諧的小家就一定能夠組成我們幸福的大家。

讓我們珍惜生命,珍愛家庭,對(duì)自己的安全負(fù)責(zé),也就是對(duì)家庭對(duì)生命負(fù)責(zé),也是對(duì)關(guān)愛自己的人負(fù)責(zé),有了安全我們才能擁有完整、幸福而溫馨的家,一個(gè)個(gè)溫馨而和諧的小家就一定能夠組成我們幸福的大家。

讓我們珍惜生命,珍愛家庭,對(duì)自己的安全負(fù)責(zé),也就是對(duì)家庭對(duì)生命負(fù)責(zé),也是對(duì)關(guān)愛自己的人負(fù)責(zé),有了安全我們才能擁有完整、幸福而溫馨的家,一個(gè)個(gè)溫馨而和諧的小家就一定能夠組成我們幸福的大家。

朋友們,安全工作只有起點(diǎn),沒有終點(diǎn),讓我們攜起手來,腳踏安全這塊基石,用“以人為本,安全第一”企業(yè)生存發(fā)展理念,用安全的生活意識(shí)、安全的行為方式,去堵百分之一的疏漏,千分之一的僥幸,萬(wàn)分之一的偶然,將安全教育的理念植入您的心中,植入他的心中,植入所有人的心中,為我們的油田填寫一份份新的安全記錄,譜寫一首首燦爛的安全樂章!

我的演講到此結(jié)束,謝謝大家。(劉培哲)

青年人誠(chéng)信的例子 誠(chéng)實(shí)守信好青年演講稿篇三

責(zé)任勝于能力這本書講明了一個(gè)道理,就是說,一個(gè)人無論能力大小,主要看你對(duì)工作、對(duì)事情,有沒有責(zé)任心,敢不敢負(fù)責(zé)任,就算是你能力再大如果驕傲自滿,不負(fù)責(zé)任,很容易辦的事情,也可能辦不好,這就說明,一個(gè)缺乏責(zé)任感的人,或者一個(gè)不負(fù)責(zé)任的人,首先失去了領(lǐng)導(dǎo)對(duì)自己的基本認(rèn)可,其次也失去了同事對(duì)自己的信任與尊重,所以責(zé)任有至高無上的價(jià)值,是人生的一種追求,責(zé)任就是對(duì)自己所負(fù)使命的忠誠(chéng)和守信,責(zé)任是出色完成任務(wù)的根底!

在酒店里,每個(gè)人都有不同的工作崗位,同時(shí)也擔(dān)負(fù)著不同的責(zé)任,我是一名服務(wù)員,我就有責(zé)任去做好服務(wù)工作,使顧客滿意,如果我是一名管理者,那么我就要做好管理工作,認(rèn)真做好自己所分管的工作,如果我是一名企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者,我就有責(zé)任帶領(lǐng)職工把經(jīng)濟(jì)效益搞上去,提高職工福利待遇。一個(gè)人無論能力大小,只要能夠勇敢地?fù)?dān)負(fù)起責(zé)任,認(rèn)認(rèn)真真地做好分內(nèi)工作,完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)工作,你所做的一切就有價(jià)值,就會(huì)成功,就會(huì)獲得尊重。所以沒有做不好的工作,只有不負(fù)責(zé)的人,責(zé)任能夠讓人戰(zhàn)勝恐懼,戰(zhàn)勝各種消極情緒,因?yàn)樵谪?zé)任面前,人們都會(huì)變得勇敢、堅(jiān)強(qiáng),責(zé)任就是一個(gè)人的最高境界,是做人的準(zhǔn)則。

對(duì)于大多數(shù)人而言,工作就意味著完成自己的份內(nèi)事,然后心安理得地拿工資,一直以來我也是這樣認(rèn)為。工作既是自己的謀生手段,也是個(gè)人對(duì)企業(yè)的一份責(zé)任。一個(gè)平凡人,工作日復(fù)一日年復(fù)一年,上班下班總是忙忙碌碌,似乎也找不到多少不平凡的業(yè)績(jī)。讀了《責(zé)任勝于能力》這本書,使我受益非淺,書中運(yùn)用了通俗易懂的語(yǔ)言闡明了深刻的,淺顯易懂的道理,特別是其中一系列的案例,有很強(qiáng)的說服力,闡明了責(zé)任有無直接決定事物的成敗,也讓我對(duì)文中的“責(zé)任”二字有了更深刻的了解。那責(zé)任到底是什么?

我認(rèn)為,“責(zé)任”從大道理說,就是最基本的職業(yè)精神,從小的來說即一個(gè)人做事的基本準(zhǔn)則。只有負(fù)責(zé)任的人,才有資格成為優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)中的一員;缺乏責(zé)任心的人,也就沒有了發(fā)揮才能的舞臺(tái),成就不了事業(yè)的同時(shí),只能整日沉溺于“怨天尤人”的自我責(zé)備中。

一個(gè)人的工作做的好壞,最關(guān)鍵的一點(diǎn)就在于有沒有責(zé)任感,是否認(rèn)真履行了自己的責(zé)任。人的一生必須承擔(dān)著各種各樣的責(zé)任,社會(huì)的、家庭的、工作的、朋友的等等。人不能逃避責(zé)任,對(duì)于自己應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任要勇于承擔(dān),放棄自己應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任時(shí),就等于放棄了生活,也將被生活所放棄。責(zé)任可以使人堅(jiān)強(qiáng),責(zé)任可以發(fā)揮自己的潛能,能力~永遠(yuǎn)由責(zé)任來承載。責(zé)任可以改變對(duì)待工作的態(tài)度,而對(duì)待工作的態(tài)度,決定你的工作成績(jī),正如書中所說的“假如你熱愛工作,那你的生活就是天堂,假如你討厭工作,那你的生活就是地獄”。我們?cè)诠ぷ髦?,就是要清醒、明確的認(rèn)識(shí)到自己的職責(zé),履行好自己的職責(zé),發(fā)揮自己的能力,克服困難完成工作,認(rèn)識(shí)到、了解到自己的責(zé)任,清楚自己的職責(zé),并承擔(dān)起自己所在工作崗位的責(zé)任,那么工作就由被動(dòng)轉(zhuǎn)化為積極主動(dòng),并能夠在煩躁的工作中找到樂趣!

有些事情并不是需要很費(fèi)力才能完成的。做與不做之間的差距就在于——責(zé)任。簡(jiǎn)單的說,按時(shí)上班準(zhǔn)時(shí)點(diǎn)到等一些工作上的小事,真正能做到的并不是所有的人。違反酒店規(guī)章制度,說到本質(zhì)就是一種不負(fù)責(zé)的表現(xiàn),首先是對(duì)自己酒店和工作的不負(fù)責(zé),更是對(duì)自己的不負(fù)責(zé)。沒有做不好的工作,只有不負(fù)責(zé)的人。責(zé)任承載著能力,一個(gè)充滿責(zé)任感的人,才有機(jī)會(huì)充分展現(xiàn)自己的能力。

經(jīng)常聽別人說責(zé)任重于泰山??梢哉f一個(gè)人的成功,與一個(gè)酒店和企業(yè)的成功一樣,都來自于追求卓越的精神和不斷超越自身的努力。從某種意義上講,責(zé)任,已經(jīng)成為人的一種立足之本,成為酒店生存發(fā)展的重要能力。就算自己是一個(gè)自由職業(yè)者也難免要和各種團(tuán)隊(duì)和人員發(fā)生往來,在這個(gè)過程中,責(zé)任感是最基本的能力,如果你缺乏責(zé)任,團(tuán)隊(duì)不會(huì)接納你,同事不會(huì)幫助你,搭檔不愿意與你共事,朋友不愿意與你往來~你最終將被這個(gè)社會(huì)拋棄。有能力的人很多,但是有能力又有責(zé)任的人卻不多。能力跟責(zé)任兼?zhèn)涞娜瞬攀蔷频旰推髽I(yè)所需要的。

尤其是本書的最后一章談到:責(zé)任就是榮譽(yù),為榮譽(yù)而工作,就是主動(dòng)爭(zhēng)取做得更多,承擔(dān)更多的責(zé)任;為榮譽(yù)而工作,就是全力以赴,全身心的做事;為榮譽(yù)而工作,就是為酒店分擔(dān)憂慮,給領(lǐng)導(dǎo)減輕壓力,給上級(jí)以支持,給同事以幫助;為榮譽(yù)而工作,就是自發(fā)地履行你的職責(zé),讓努力成為一種習(xí)慣。努力工作,忠誠(chéng)于企業(yè),在捍衛(wèi)企業(yè)榮譽(yù)的同時(shí),也樹立了自己的榮譽(yù)。自己會(huì)受到人們的尊敬。

“人可以清貧、可以碌碌無為,但我們不可以沒有責(zé)任”。任何時(shí)候,我們都不能放棄自己所肩負(fù)的責(zé)任,放棄責(zé)任就等于是放棄了自我~!

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