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最新學年教學工作總結(jié)簡短

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最新學年教學工作總結(jié)簡短

總結(jié)是寫給人看的,條理不清,人們就看不下去,即使看了也不知其所以然,這樣就達不到總結(jié)的目的。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的總結(jié)嗎?下面是小編為大家?guī)淼目偨Y(jié)書優(yōu)秀范文,希望大家可以喜歡。

學年教學工作總結(jié)簡短篇一

1、好的方面:

(1)絕大多數(shù)教師都能夠認真鉆研教材、吃透教學大綱,結(jié)合中考考綱進行備課。在備課時,能結(jié)合我校學生的實際情況,依據(jù)新課改的要求,既備教學目標、教學重難點,又備中考考點和復習突破方法。

(2)作業(yè)布題量和難易程度適中,能夠達到通過練習落實中考考綱所要求的教學目標。

(3)絕大多數(shù)教師都能夠做到“四有四必”,即“有發(fā)必收,有練必批,有批必評,有錯必糾”。并能做好錯題情況登記,進行反思,提出補救措施。

(4)絕大多數(shù)教師都能夠針對所任班級學生的不同學習情況進行課堂內(nèi)外的輔導工作,做好“查缺補漏”,“穩(wěn)優(yōu)、抓差、促中”工作,達到全面提高班級整體水平。

2、不足之處:

(1)有的教師教案設計過分簡單,只有知識網(wǎng)絡體系,而且不規(guī)范,不屬于簡案的備課方法,只為應付檢查,敷衍了事。

(2)個別教師使用了打印稿教案,沒有根據(jù)本校學生的實際情況進行設計備課,教案整潔,沒有翻閱、批注等二次備課的痕跡。

(3)有的教師甚至沒有備課本,直接將要講解的關(guān)鍵點批注在教科書和講解資料上。

1、好的方面:

(1)教師都能夠按照學校的規(guī)定備課,絕大多數(shù)教師能寫詳案,教學設計規(guī)范,教學目標明確,重難點突出,教學流程清楚?;旧夏軌蜃龅教崆耙恢軅湔n。

(2)絕大多數(shù)教師能夠依據(jù)新課程標準的要求,結(jié)合學生的實際情況和教學進度,精心設計練習題,題型經(jīng)典,題量適中,通過練習,全體學生都能夠在原有的基礎上得到提高。

(3)絕大多數(shù)教師都能夠自覺主動聽課,認真做好聽課筆記,聽課節(jié)數(shù)符合學校的規(guī)定。

(4)絕大多數(shù)教師都能夠及時批改、批閱學生作業(yè),基本上能夠做到全批全改,精批細改,批改形式較規(guī)范,批改次數(shù)符合學校的規(guī)定。

(5)有的教師能夠在認真批改學生作業(yè)的基礎上,針對不同學生的實際情況,給予學生鼓勵性、商榷性的評價,大大的激發(fā)了學生學習的積極性。

(6)在教師嚴格的要求下,絕大多數(shù)學生的作業(yè)書寫整潔、格式規(guī)范,正確率較以往大有提高。

2、不足之處:

(1)很多教師還沒有養(yǎng)成寫課后教學反思的習慣。在教師的備課本上很難發(fā)現(xiàn)有教學反思的設計;有的教師設計了欄目,也沒落實。

(2)有的教師所提供的學生練習教師樣卷為空白卷。

(3)同一年級不同班級教師布的作業(yè)量和進行的檢測次數(shù)有較大的差異。

(4)有的教師在批改學生作業(yè)中有“漏批、簡批、誤批”現(xiàn)象。

1、好的方面:

(1)絕大多數(shù)教師都能夠按照新課程標準的要求進行備課。備課的內(nèi)容詳細、具體,融入了新課程的理念。基本上達到提前一周備好課。

(2)絕大多數(shù)教師的練習評講分析都達到了學校規(guī)定的要求,少數(shù)教師有詳細講評分析總結(jié)。

(3)絕大多數(shù)教師都能夠及時認真批改學生作業(yè),批改符號使用規(guī)范,注重學生的錯題漏題的訂正和第二次批改。語文教師在批改學生作文時,注重了尾批和眉批的結(jié)合。

(4)絕大多數(shù)教師都能給予學生激勵性、鼓勵性、商榷性評價。

2、不足之處:

(1)有的教師不能提前一周備好課,備課內(nèi)容不充實、不能指導教學。

(2)有的教師在批改學生作業(yè)時只畫一個大鉤,對于學生做錯了的或沒做的就打一個大問號或叉。

(3)有的教師批改學生作業(yè)后沒有落日期或落的日期過多或者落的日期很潦草,難以辨認。

(4)學生作業(yè)批改中仍存在有“代批”、“沒批”現(xiàn)象。

(5)個別學生的作業(yè)本、練習冊和檢測卷有沒交或遺失現(xiàn)象。四、改進的建議

為了進一步規(guī)范教師對學生作業(yè)的批改形式和注重在備課時用新課程理念指導自己的教學,提高課堂教學質(zhì)量,扎實推進新課程改革,促進學生全面健康的發(fā)展,針對本次檢查中存在的問題,結(jié)合本校的實際情況,現(xiàn)提出以下幾點建議以供大家參考:

1、各教研組應組織教師加強對《濱??h通榆中學教師教學過程量化實施細則》的學習,明確“教學五認真”所包含的要求,進而用以指導規(guī)范自己的教育教學。

2、全校任課教師應自覺主動學習新課程理念和現(xiàn)代教育教學技術(shù),積極探索新課改下的課堂教學,形成自己的教學風格。

3、教師應該在新課標的指導下,根據(jù)教學進度和學生的實際情況,進行精心的設計作業(yè),作業(yè)的種類盡可能多樣,應有梯度,通過練習后,使每位學生在原來的基礎上都有所進步、有所提高。

4、每位教師應該認真對待教學過程中的任何一個環(huán)節(jié),在批改學生作業(yè)時,應做到:認真及時批改、全批全改、精批細改;批改符號使用要規(guī)范;批改后一定要落下當天批改的日期;注重學生作業(yè)的訂正和第二次批改;鼓勵教師給予每位學生激勵性的評語或者打等級;教師在學生作業(yè)本上留下的筆跡應清晰、規(guī)范,給學生以示范作用。

濱??h通榆中學教務處

20xx年7月1日

學年教學工作總結(jié)簡短篇二

光陰荏苒,白駒過隙,轉(zhuǎn)瞬間,20xx年已接近尾聲,回想這一年的工作,有很多的感觸,現(xiàn)將一年來的思想工作總結(jié)如下:

在工作中,嚴格按照“愛校、愛崗、愛生”,“團結(jié)協(xié)作、樂于奉獻、勇于探索、積極進取”的要求去規(guī)范自己的行為。對待學生做到:民主平等,嚴格要求,耐心教導;對待同事做到:團結(jié)協(xié)作、友好相處;對待自己做到:嚴于律己、以身作則、為人師表,堅持“教師無小節(jié),事事是育人”的思想。

上學期學校安排我教08烹飪1,08電商3和07旅游三個班的數(shù)學教學。就08屆來講,高一的學生基礎知識欠缺,所以在教學上關(guān)鍵是要培養(yǎng)學生學習數(shù)學的習慣及興趣。這使得我更加認真?zhèn)湔n,從網(wǎng)上多尋找能吸引學生的例題引入新課,努力使學生愛上我的課。07旅游這是個會考班,本人深知肩上的擔子重,工作壓力大,教學難度高,因此我采用結(jié)對子的方法,讓同學們互幫互助,共同進步,同時我也做好課后輔導工作,經(jīng)過一學期的努力,大部分同學在會考中取得了較好的成績,能夠順利畢業(yè)。同時自己在參加市第九屆中職數(shù)學基本功比賽中榮獲一等獎,這與平時自己的工作細節(jié)和同事的幫助是分不開的。

這學期,本人任08烹飪1,08烹飪2,08電商3這三個班的數(shù)學。通過上學期的熟悉,本學期接手時,師生感情融洽,這三個班各有特色,如08烹飪1大部分同學能做到認真聽講,積極回答老師的提問,并且有一半同學有參加高考的意向,所以在教學上除了完成書上a組能力要求之外,在平時復習時多加些提高題,讓學生的思維得到更好的發(fā)展;再如08電商3,這個班大部分同學比較活躍,基礎又好,但這就影響到一部分較文靜,同時又想學習的同學,所以在課堂上多點名請學生回答,調(diào)動全班同學的積極性,同時讓每位同學都能聽到如何思考如何解答;如08烹飪2,這個班基礎過于薄弱,學生學習積極性低,這樣就要求課堂上多些例子,希望能吸引更多的同學來學習來思考。

當然在這一年的工作生活中,自身還有很多的不足和缺點。但我相信,只要我能認真的工作,加上自己對學生的熱愛,我會不斷學習,不斷進步。會將領(lǐng)導交給我的任務完成的更好。

學年教學工作總結(jié)簡短篇三

本學期教學工作即將結(jié)束,回顧這一學期,感覺特別充實。這一學期讓我更加認識到一份耕耘一份收獲。我勤勤懇懇,扎扎實實,腳踏實地地做好一個教師的本職工作,認真完成學校領(lǐng)導交給我的任務,虛心向各位教師和優(yōu)秀教師學習先進的教學經(jīng)驗,并注意不斷閱讀有關(guān)教育教學理念和實踐的書籍,充實自我。

二年級學生大多數(shù)是8、9歲的孩子,處于人生長身體的階段,他們好奇、熱情、活潑、各方面都朝氣蓬勃;但是他們的自制力卻很差,注意力也不集中。下面我談談這一學期來我的幾點體會:

思想方面:積極參加政治學習,關(guān)心國家大事,擁護黨的各項方針政策,遵守勞動紀律,團結(jié)同志,熱心幫助同志;工作認真負責,關(guān)心學生,愛護學生,為人師表,有奉獻精神。

教學工作:認真學習、吃透教材,深入鉆研教材,分析學生的基本情況,找準教學的重點,突破教學的難點。力求為學生的終身發(fā)展,做到因材施教。注重學生的品質(zhì)培養(yǎng),能力培養(yǎng)和文化水平的培養(yǎng)并重。做到了教學六認真。為提高課堂教學效果,在鉆研教材時,多方面參閱資料。提前寫好教案,備好課。堅持做到不打無準備之仗。積極參加校內(nèi)外教學研討活動,積極投身到教學改革的前沿。及時反饋教學信息,認真批改作業(yè),做好差生的轉(zhuǎn)化工作。

個人學習:堅持參加校內(nèi)外教學研討活動,不斷汲取他人的寶貴經(jīng)驗,提高自己的教學水平。經(jīng)常向經(jīng)驗豐富的教師請教并經(jīng)常在一起討論教學問題。聽公開課多次,使我明確了怎樣的課堂才是有效的課堂。堅持參加教研活動,認真?zhèn)湔n,吸取有經(jīng)驗教師的長處,改正自己的不足之處。

積極學習各種教育理論,以充實自己,以便在工作中以堅實的理論作為指導,更好地進行教育教學。我還利用業(yè)余時間認真學習電腦知識,學習制作多媒體課件,為教學服務。

取得的成績:回顧一學期,我所任教的二年級,語文取得了不錯的成績,平均分都超過了不同學校的同等年級,學生的知識也得到了相應的提高。

努力方向:

1、加強自身基本功的訓練,不斷提高自己的教學水平和教學能力。

2、爭取讓自己所帶的孩子成績都得到提高。

3、在自己的教學經(jīng)驗總結(jié)方面還得加油。

學年教學工作總結(jié)簡短篇四

本學期的工作即將結(jié)束,本期來在學校領(lǐng)導和廣大教師的支持下,在工作中取得了較好的成績,同時自身素質(zhì)也得到了較大的提高,為了能更好地做好今后的工作,現(xiàn)將本期所作工作總結(jié)如下。 一學期來,本人認真?zhèn)湔n、上課、聽課、評課,及時批改作業(yè)、講評作業(yè),做好課后輔導工作,形成比較完整的知識結(jié)構(gòu),嚴格要求學生,尊重學生,發(fā)揚教學民主,使學生學有所得,不斷提高,從而不斷提高自己的教學水平和思想覺悟,并順利完成教育教學任務。 初一學生大多數(shù)是13、14歲的少年,處于人生長身體、長知識的階段,他們好奇、熱情、活潑、各方面都朝氣蓬勃;但是他們的自制力卻很差,注意力也不集中??傊?,初一學生處于半幼稚、半成熟階段,掌握其規(guī)律教學,更應善于引導,使他們旺盛的精力,強烈的好奇化為強烈的求知欲望和認真學習的精神,變被動學習為主動自覺學習。我在教學中的主要環(huán)節(jié)是以下幾方面:

認真鉆研教材,對教材的基本思想、基本概念,每句話、每個字都弄清楚,了解教材的結(jié)構(gòu),重點與難點,掌握知識的邏輯,能運用自如,知道應補充哪些資料,怎樣才能教好。在了解學生的基礎上考慮教法,解決如何把已掌握的教材傳授給學生,包括如何組織教材、如何安排每節(jié)課的活動。把教材和學生實際很好地結(jié)合起來,確定課堂上要講的主要內(nèi)容。

(1)首先搞好組織教學,這是順利進行正常教學的保證。

(2)其次是復習舊課,引入新課。

(3)再次是學生根據(jù)教師要求獨立進行學習活動。

在輔導工作中,我善于根據(jù)學生的不同情況,設計不同的問題,采用不同的方式,主動地去引導、啟發(fā)學生,可問他是怎樣想的?怎樣理解的?聽一聽他們的見解掌握他們的情況,并進行有針對性,切合實際的個別輔導,真正做到因材施教。這對于提高差生,大面積提高初中數(shù)學教學質(zhì)量是會起到一定作用的。差生形成的原因雖然是多方西的,但是學生的學習基礎,學習興趣,學習動機,學習方法等方面是值得引起我們注意的問題。只要老師堅持不懈,會逐漸增強學生的學習興趣,從而產(chǎn)生強烈的學習動機,不斷地提高學習水平。

在教學教研上我積極參與聽課、評課,虛心向同行學習教學方法,博采眾長,提高教學水平。培養(yǎng)多種興趣愛好,博覽群書,不斷拓寬知識面,為教學內(nèi)容注入新鮮血液。

“金無足赤,人無完人”,在教學工作中難免有缺陷,例如,課堂語言過急,平時考試較多,語言不夠生動。

走進21世紀,社會對教師的素質(zhì)要求更高,在今后的教育教學工作中,我將更嚴格要求自己,努力工作,發(fā)揚優(yōu)點,改正缺點,開拓前進,為美好的明天奉獻自己的.力量。

學年教學工作總結(jié)簡短篇五

年終就快要到了,現(xiàn)在我就我這一年來的勞技教學工作仔細的回顧了一遍,做出年終工作總結(jié),請大家予以點評:

(一)大部分學生能夠通過課堂教學認識和了解盆花栽培、水仙花的習性和插花及山水盆景的基本知識;并且有相當一部分學生在能夠主動為自己和小組創(chuàng)造條件并能運用學到的基本知識制作出相應的作品。

(二)通過勞技作品的制作,培養(yǎng)學生的動手能力,對于事物的基本審美能力還有基本的創(chuàng)造力,同時也大幅度提高學生們對園藝課和課外活動的興趣。

(三)通過水仙花的雕刻和花卉盆景的栽培,培養(yǎng)和加強學生的動手能力,養(yǎng)成學生在日常生活中勤動手、愛思考、做事有創(chuàng)意的良好能力和習慣。通過小組制作作品的方式鍛煉學生的團隊合作意識,增進了學生之間的相互了解和友誼。

(四)通過期末的技能和理論方面的考核,以及學習態(tài)度方面的考查,有98%的優(yōu)良率。

(一)課程改革的先進理念,以全新的視角審視新課程,走進新課程。

(二)認真學習勞技教材上的教學過程和教學理念,平時多關(guān)注學生原有的勞技知識技能,做到課堂有的放矢。

(三)認真?zhèn)湔n、上課、聽課、評課,及時批改及評價學生作品,及時鼓勵和肯定。

(四)做好課后和課堂輔導工作,廣泛涉獵各種知識,形成比較完整的知識結(jié)構(gòu)。

(五)嚴格要求學生,尊重學生,發(fā)揚教學民主,使學生學有所得,不斷提高。

(六)由于客觀的教學條件限制或本人的經(jīng)驗有限,一些教學活動無法正常開展,希望學校領(lǐng)導和有關(guān)處室的支持和指導。相信在不斷的學習和探究后教學工作會有新的突破和相應的成果。

勞技課,旨在培養(yǎng)學生的勞動觀念和技術(shù)素養(yǎng),培養(yǎng)學生"會動手、能設計、愛勞動。"使他們成為具有創(chuàng)新精神和創(chuàng)造能力的新人。本學期我們依據(jù)課程目標和我們年級學生的年齡特點來,制定了本學期的勞技計劃,通過一學期的實踐有如下的收獲:

1、轉(zhuǎn)變教學觀念,實施學科創(chuàng)新教學

課堂上我們改變了過去那種以教材、教師、課堂為中心,以教代學,教給知識重結(jié)論、輕過程,缺乏教學創(chuàng)新能力的培養(yǎng)過程的方式。讓學生自覺探索、不斷發(fā)揮主觀能動性,在教學中緊密結(jié)合實際,加強教師點撥下學生主體性的實踐過程性,重視激發(fā)學生的求知欲和探索興趣,引導學生在實踐中發(fā)現(xiàn)問題、分析問題,從而取得解決實際問題的成功體驗。

2、積極創(chuàng)設問題情景,挖掘?qū)W生創(chuàng)新潛質(zhì)

興趣是人積極認識事物或關(guān)心活動的心理傾向,是學習活動的機制。因此,我們在活動中重視學生興趣的培養(yǎng)、開發(fā)和利用。在教學中,創(chuàng)設實際的技術(shù)活動或技術(shù)成果情景激發(fā)學生的學習興趣,就會加大思維訓練的力度和培養(yǎng)學生的創(chuàng)造性思維。讓學生自己想象設計一個造型,而不是教師固定一個模式。在學生的想象設計中,教師要注意鼓勵每個學生自信,敢于標新立異,敢于展示個性,敢于追求成功。只有這樣,才能表現(xiàn)出學生的創(chuàng)新能力。這樣學生學得主動、生動,自然會品嘗到學習的樂趣,成功的喜悅,自然會有信心再去追求十次百次的成功,學生創(chuàng)新能力也會隨之得到培養(yǎng)和提高。學生做好后,我們又布置了展示臺,把學生的作品展示出來,組織觀看評議、評比,以此來提高學生的鑒賞能力,審美情趣。再次感受成功的喜悅。

3、引導學生自主學習,發(fā)展學生的創(chuàng)新能力

在我們提倡"讓課堂充滿生命的活力"的時候,就意味著要學生能主動地參與學習,也即把學習的自由還給了學生。試想一下,如果我們把每件事情都手把手地教學生,或者要他按照教師的規(guī)定來按部就班,我們的學生怎么可能有主動參與的積極性和發(fā)現(xiàn)、發(fā)展的機會,創(chuàng)新精神和實踐能力又何從培養(yǎng)?當然,留給學生自由,并非放任自由,教師在努力為學生創(chuàng)造"自由"的同時,應正確把握教學的流向,給學生以恰當?shù)模⒁?guī)范"。

4、及時多元的發(fā)展性評價,是激發(fā)學生創(chuàng)新欲望的動力教育心理學研究證明:正確的評價,適當?shù)谋頁P和鼓勵,可以激發(fā)學生的上進心、自尊心。要培養(yǎng)每一個同學的創(chuàng)新精神,就必須以正面鼓勵為主。小學生具有很強的表現(xiàn)欲,但也有一些學生,怕提問或作答時出現(xiàn)差錯,同學笑話。不敢大膽、放手去表現(xiàn),此時教師應善于尋找課堂的興奮點,鼓勵學生大膽地提問,支持學生獨樹一幟的創(chuàng)新精神,培養(yǎng)學生獨立思考的學習方法,把學習的主動權(quán)交給學生,充分發(fā)展學生的個性。我們說創(chuàng)造力人人都有,我們的學生個個聰明,教師要捕捉學生在學習過程中出現(xiàn)的一個個小小思想火花,或用親切的言語或用會意的微笑、贊許的目光等身體語言,及時給予肯定。即使有些是錯誤的想法、回答,教師也要不失時機地給予積極評價,使學生時時有一種愉快的心理體驗,感受到勞動本身的樂趣。讓創(chuàng)新的學習氣氛充滿整個課堂,最大限度地發(fā)揮每個學生的想象力和創(chuàng)造力,真正體現(xiàn)學生是學習的主人。因此,教師的熱情鼓勵,無疑是一種強大有力的催化劑,可以激勵學生,活躍思維,從而更好地培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神。激勵評價的方式,可以用口頭表揚,作業(yè)加分,發(fā)獎狀,評選小能手等各種形式,對學生的參與及時給予肯定;也可以經(jīng)常在課堂上展示學生的優(yōu)秀作品,以及雖然有缺點但有創(chuàng)意的作品。給他們以激勵,保護他們的奇思妙想,那么,他們會對學習充滿著渴望,也在渴望中激發(fā)了他們的創(chuàng)新精神,使不同層次的學生都能獲得"跳一跳"摘到果子的成功和喜悅。

經(jīng)過一學年的探索與實踐,我們深深地體會到:教師必須尊重學生的個性,激發(fā)學生的興趣,開展創(chuàng)造性的教學活動,使課堂形成一種和諧的環(huán)境;使每個學生都能夠自主地、生動活潑地學習,只有這樣才能充分發(fā)揮出他們的創(chuàng)新實踐潛能。

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