《人性的弱點(diǎn)》第四章讀后感
當(dāng)看完一部影視作品后,相信大家的視野一定開拓了不少吧,是時(shí)候靜下心來好好寫寫讀后感了。什么樣的讀后感才能對(duì)得起這個(gè)作品所表達(dá)的含義呢?下面我給大家整理了一些優(yōu)秀的讀后感范文,希望能夠幫助到大家,我們一起來看一看吧。
《人性的弱點(diǎn)》第四章讀后感篇一
決定看卡耐基的《人性的弱點(diǎn)》一書是從看到這句話的時(shí)候開始的,卡耐基被譽(yù)為“成人教育之父”,卡耐基先生以他對(duì)人性的洞見,利用大量普通人不斷努力取得成功的故事,通過他的演講和著作喚起無數(shù)陷入迷惘者的斗志,激勵(lì)他們?nèi)〉幂x煌的成功。
現(xiàn)代社會(huì)中怎樣處理好人際關(guān)系是一件讓人頭疼的事,本書第一章便講述了人際關(guān)系的基本技巧,告訴你處理人際關(guān)系最大的秘密,然后第二章圍繞六種讓別人喜歡你的方法,教你怎么做才會(huì)無論到哪里都會(huì)受人歡迎,第三章是談如何贏得別人的認(rèn)同,讓你找到一個(gè)能為你創(chuàng)造奇跡的公式,第四章講述不會(huì)冒犯別人或激起別人怨恨就能改變別人的方法,指引你發(fā)現(xiàn)你自己,成為你自己。
這是一本教人如何為人處事的書,教人學(xué)會(huì)該如何待人做事,不僅有利于提高自己的能力,使我們更好地融入社會(huì),從而獲得成功,也有利于融合自己和周圍的人的關(guān)系,讓他人幸福,也讓自己幸福。
古語有曰:“人之初,性本善,性相近,習(xí)相遠(yuǎn)。”如何和人相處,如何勵(lì)志,如何選擇人生目標(biāo),這些道理從小就得到過長輩們的灌輸,更不用說在學(xué)校老師們諄諄教導(dǎo),做人的道理應(yīng)該說早已注入我的心中,可是在社會(huì)生活中我還是隨波逐流,沒法把握住人生的方向,心中明明知道有些事情是不對(duì)的,可還是不由自主地去做,做過又后悔,時(shí)常使自己處于矛盾痛苦之中。卡耐基在這本書中針對(duì)人性普遍的弱點(diǎn)提出了掌握和人打交道的方法。例如說:不批評(píng)別人,真誠的贊賞他人,設(shè)身處地地去想他們?yōu)槭裁匆@樣做,學(xué)會(huì)放松,解除憂慮緊張和心亂,學(xué)會(huì)感恩等等。
我國著名教育家陶行知說:不養(yǎng)成習(xí)慣的習(xí)慣是最不能養(yǎng)成的習(xí)慣。同樣不去自我修煉的人只能隨波逐流,只能做一天和尚撞一天鐘。支配人做事的因素應(yīng)該是習(xí)性,就是我們?cè)谏钪凶杂X不自覺中養(yǎng)成的一種生活的態(tài)度,就是這個(gè)生活態(tài)度在有形或無形地支配著我們的生活。既然生活態(tài)度或者說人性如此重要,我們沒有理由說不去反思和改正這些不足與缺點(diǎn)。只有不斷的自我修煉,才能提高人自身的素質(zhì),才能掌握自己命運(yùn)。
懂得人際交往,就是掌握成功的秘訣,人從來就不是一種完美的動(dòng)物,克服自身的弱點(diǎn)越多,擁有的優(yōu)點(diǎn)也越多;人從來就不是一種個(gè)體動(dòng)物,懂得人際交往的技巧越多,生存發(fā)展的天地也就越廣闊。了解“人性的弱點(diǎn)”,就獲得了成功所必備的另外85%的能力。一個(gè)成功的人,一定是一個(gè)口碑良好,善于與人合作的人。
《人性的弱點(diǎn)》第四章讀后感篇二
今日,閱讀了美國人戴爾.卡耐基寫的《人性的弱點(diǎn)》中的相關(guān)內(nèi)容:不要批評(píng)他人。
作者在文中舉了十個(gè)例子來闡述批評(píng)他人的危害。作者提出,即使是那些作惡多端,十惡不赦的殺人犯也不認(rèn)為自己是有錯(cuò)的,他們腦海里想的是,我要保護(hù)我自己,是不得已才這樣做的。很多犯人在臨死時(shí),對(duì)自己也沒有一絲的責(zé)備。犯人們都會(huì)認(rèn)為他們自己是不應(yīng)該被關(guān)進(jìn)監(jiān)獄里面。
心理學(xué)家史金勒用動(dòng)物實(shí)驗(yàn)證明,因好的行為受到獎(jiǎng)賞的動(dòng)物,學(xué)習(xí)速度會(huì)更快,持續(xù)力也會(huì)更久。因壞行為受到處罰的動(dòng)物,則各方面的效果更差。人類也一樣,批評(píng)不會(huì)改變?nèi)魏问聦?shí),只會(huì)招來別人的憤恨。
批評(píng)是危險(xiǎn)的,它傷害了一個(gè)人的自尊,還很有可能激起對(duì)方的反抗。在作者在這一小節(jié)里舉的十多個(gè)例子當(dāng)中,令我印象最深的是林肯早年的一個(gè)例子。他曾寫文章諷刺一位自視甚高的政客詹姆士.席爾斯,席爾斯是個(gè)敏感而驕傲的人,看到這封信后怒不可揭,最后查出寫這封信的人是林肯,便向他提出決斗,而林肯則很被動(dòng)的接受了,他迫于情勢(shì),為了榮譽(yù),只好接受這樣耳朵挑戰(zhàn)。好在準(zhǔn)備決斗生死的那一天,同伴阻止了他們。這也讓他在為人處世上面學(xué)到了無價(jià)的一課。從此他再也沒有那樣做了。
要做到善解人意和寬恕他人,需要有修養(yǎng)自制的功夫。托馬斯.卡萊爾說過:偉人是從對(duì)待小人物的行為中顯示其偉大的。
的確,在生活中,我們看到別人做了不好的事情,或者觸犯到自己了,總是一不順心就批評(píng)他人,但是我們要知道,批評(píng)真的毫無作用,反而會(huì)適得其反,讓事情往更嚴(yán)重的方向發(fā)展,甚至還會(huì)招來禍?zhǔn)拢u(píng)的一些壞處,那些先前偉人的例子就已經(jīng)很好的做出了解答。
所以待人處事的第一個(gè)技巧是不要去批評(píng)他人。
《人性的弱點(diǎn)》第四章讀后感篇三剛剛閱讀完《人性的弱點(diǎn)》:友善比暴力更為有效。
在日常生活中,我們很多人遇到一些很氣憤的事情,總是脾氣馬上發(fā)出來,顯得非常粗暴無禮,然而,越是用這樣很強(qiáng)硬的態(tài)度對(duì)待對(duì)方,對(duì)方反饋我們的也是越抵抗,甚至比我們更粗暴無禮。
但是如果我們都能坐下來商量,心平氣和的聊聊彼此的意思,不同的地方,相同的地方,忍耐及雙都透著誠意,就可以更接近對(duì)方。
作者一開頭就舉了個(gè)例子,早前,小洛克菲勒還是科羅拉多州一個(gè)不起眼的人物,發(fā)生了美國工業(yè)史上最激烈的罷工,而他是某燃料鋼鐵公司的管理人,當(dāng)時(shí)公司很混亂,但他沒有憤怒,更沒有采取極端的方式,而是進(jìn)行了一番出色的演講,言語中特別友善,最后不但平息了眾怒,還為自己贏得了不少的贊賞,最后便贏得了罷工者的信服。
大凡有過生活閱歷的人,大概都知道,人的思想是不會(huì)輕易改變的,我們不能強(qiáng)迫對(duì)方同意我們的觀點(diǎn),但是我們可以用技巧來引導(dǎo)他們,只要我們表現(xiàn)得真誠和友善。
如果我們想要獲得他人真心,首先要讓對(duì)方相信你是最真誠得朋友。
著名律師丹尼爾。韋伯斯特被許多人奉若神靈,正是因?yàn)樗偠际怯米顪睾汀⑵届o、友善的處理方式,但仍不失其權(quán)威性,這也正是他成功的最大助力。
作者在文章結(jié)尾提出,希臘克羅塞思宮中的奴隸伊索,在生前600多年寫的《伊索寓言》,寓言中闡述了對(duì)人性的很多教育。
友善和愛能改變他人原有的心意,這比暴力來的更加有效。當(dāng)我們想要他人同意我們觀點(diǎn)的時(shí)候,我們需要從友善對(duì)待他人開始。這也是作者在本章中所要提出的為人處世的第四項(xiàng)規(guī)則。
《人性的弱點(diǎn)》第四章讀后感篇四
在逛舊書店時(shí),看到一本微微泛黃的書,走過去,仔細(xì)一瞧,書的封面上赫然寫著五個(gè)大字——人性的弱點(diǎn),不由地引發(fā)了我的深思,我決定買下它。花費(fèi)了兩個(gè)夜晚,我便將它讀完了。雖然讀的不算是非常仔細(xì),但我還是獲益頗多。可以說這本書徹底地改變了我過去的想法,它就像一面鏡子,照亮了我的生活。
個(gè)人的力量是有限的,要像讓個(gè)人更加強(qiáng)大,我們需要借助別人的力量。當(dāng)然別人大多數(shù)時(shí)候是我們的朋友。那么我們?cè)鯓硬拍芨玫亟坏脚笥眩颗c朋友保持良好的關(guān)系呢?在這本書中,卡內(nèi)基給了我們他的答案。做一個(gè)善于傾聽的人,鼓勵(lì)他們多多談?wù)撟约骸1M量去了解別人,而不要用責(zé)問的方式;盡量設(shè)身處地去想,他們?yōu)槭裁匆@樣做?這比起批評(píng)責(zé)怪要有益、有趣的多,而且讓人心生同情、忍耐和仁慈。雖然這些話如此的簡(jiǎn)短,然而它們?cè)谖覀兊娜穗H交往中卻如此的有用。人類天性至深的本質(zhì),就是渴望被人所重視。如果能誠摯的滿足這種內(nèi)心饑渴的人,就可以將人們掌握在他的手掌之中。而傾聽恰恰就是最好的方式。帶著一雙耳朵和一顆誠摯的心靈,聽別人款款述說他的驕傲,他的痛苦,他的思索,于聽的人來說,看到了一顆透過皮肉難以觸到的靈魂,于講述者,找到了塵世間肯花費(fèi)一秒鐘關(guān)注一個(gè)也許并不算偉大但也有痛苦與驕傲的朋友,知己。聽的力量如此偉大,它能在極短時(shí)間內(nèi)拉近人與人的關(guān)系,也使傾聽者與講述者更容易成為朋友,對(duì)朋友來說也是他們消除隔閡,維持良好關(guān)系的不錯(cuò)方法。同時(shí)多站在別人角度上去思考問題,能夠更加準(zhǔn)確體會(huì)到別人的想法,也能更好的體會(huì)到別人難以述說的苦痛。
人從來不是生來享受的,每個(gè)人都有他難以逃脫的責(zé)任,同時(shí)必須香社會(huì)貢獻(xiàn)他的力量。但是生活中的我們?cè)缫蚜?xí)慣了依賴父母生活,自己則是不停地逃避著責(zé)任,我也是這樣。然而讀過這本書我才明白。一個(gè)人真正的成熟并不是18歲的到來,個(gè)人邁向成熟的第一步應(yīng)該是敢于承擔(dān)責(zé)任,要承擔(dān)自己行為的后果,要為自己的行為負(fù)責(zé)。一個(gè)真正成熟的人不是在遇到責(zé)任和困難的時(shí)候,乞憐別人的幫助,拼命的逃避,而是敢于迎面對(duì)著它,想辦法加以克服。
人應(yīng)該快樂的生活,而不是在憂郁之中度日。當(dāng)今社會(huì),瞬息萬變,生活之中我們難免會(huì)遭遇壓力。面對(duì)層層重壓,我們?nèi)绾尾拍芸鞓返纳睿吭跁校突壬f道: “能夠分享的生活才是豐富多彩的”。在空閑的時(shí)間,和幾個(gè)要好的朋友,傾心交談,一起出去運(yùn)動(dòng),使自己的身心全部都得到放松,與他人一起分享生活的樂趣,從中體會(huì)到發(fā)自心靈的快樂。
一本并不算厚的泛黃書籍,也許并不起眼,然而它卻成為我人生一面明鏡,照亮我的未來之路。
《人性的弱點(diǎn)》第四章讀后感篇五
前段時(shí)間,趁著假期,我閱讀了這本由被稱為“20世紀(jì)最偉大的心靈導(dǎo)師”的戴爾?卡耐基所寫的《人性的弱點(diǎn)》。感受頗深,寫心得體會(huì)如下。
戴爾·卡耐基是美國的一位作家,《人性的弱點(diǎn)》是他最成功的勵(lì)志經(jīng)典。在這部作品中,他運(yùn)用社會(huì)學(xué)和心理學(xué)知識(shí),對(duì)人性進(jìn)行了深刻的探討和分析。這部作品是從一篇簡(jiǎn)短的演講稿,經(jīng)過15年的實(shí)驗(yàn)和研究,不斷擴(kuò)充而成為這樣一部深受成年人喜歡的書,它告訴我們?nèi)绾瘟私馊耍绾闻c人相處,如何讓人喜歡你,如何使自己獲得成功等等。卡耐基基金會(huì)曾經(jīng)作過一項(xiàng)調(diào)查,研究顯示:在一個(gè)人獲得的高額薪水中,只有不到15%是因?yàn)樗募夹g(shù)知識(shí),而其他的85%則是因?yàn)樗娜穗H交往,也就是他的個(gè)人品質(zhì)和才能發(fā)揮。所以,卡耐基認(rèn)為,教育的最偉大目的不是傳授知識(shí),而是教人行動(dòng),而《人性的弱點(diǎn)》就是一本教人行動(dòng)的書。
閱讀這本書,我常被作者的觀點(diǎn)同化。比如作者認(rèn)為:在人際交往中,不要經(jīng)常使用“批評(píng)”,因?yàn)槿魏稳藷o論做錯(cuò)什么事,而且不論他的錯(cuò)誤有多么嚴(yán)重,在絕大多數(shù)情況下都不會(huì)自責(zé),這就是人性的弱點(diǎn)。所以真正有智慧的人,都不會(huì)簡(jiǎn)單地批評(píng)對(duì)方,而是要試著去了解對(duì)方,弄清楚他們?yōu)槭裁磿?huì)那樣做。人都不會(huì)輕易地接受別人的批評(píng),但幾乎所有人都會(huì)批評(píng)人,只不過上級(jí)對(duì)下級(jí)當(dāng)面批評(píng)比較多,下級(jí)對(duì)上級(jí)背后批評(píng)比較多,但不管是什么形式的批評(píng),都會(huì)給人帶來不舒服。那么如何避免不舒服呢?卡耐基在書中介紹了科學(xué)家達(dá)爾文的辦法:(達(dá)爾文在撰寫《進(jìn)化論》時(shí)已經(jīng)知道會(huì)受到宗教界的攻擊)不要等別人來批評(píng)我們或我們的工作,我們要成為自己最嚴(yán)厲的批評(píng)者,我們要在別人有機(jī)會(huì)指責(zé)我們之前就找出我們的弱點(diǎn),并加以改進(jìn)。成為自己最嚴(yán)厲的批評(píng)者,就是進(jìn)行自我批評(píng)。用現(xiàn)在的語言說,就是要經(jīng)常反思自己的行為,找出自己做得不夠的地方,改進(jìn)在別人發(fā)現(xiàn)之前。多反思,必定少出錯(cuò);少出錯(cuò),就能少受到別人的批評(píng),少受批評(píng),就會(huì)少受傷害,少傷害就會(huì)多快樂,這樣就能形成良性循環(huán),使自己每天生活在愉悅中。
卡耐基還認(rèn)為:成功的第一要素,就是一定要喜歡你的工作,或者做你所喜歡的工作。入值2個(gè)月以來,明白運(yùn)行是份單調(diào)的工作,但是,既然我選擇了,那我就得喜歡這份工作,從中找到樂趣,就得對(duì)這份工作負(fù)責(zé),就得承擔(dān)起相應(yīng)的責(zé)任,就得腳踏實(shí)地、踏踏實(shí)實(shí)地做好本職工作,直至做細(xì)做精。
這本書教給我的是一些處世的基本原則和生存之道,但還需要我不斷反復(fù)研讀。