關于堅定理想信念方面存在問題和不足【五篇】
堅定理想信念方面存在問題和不足篇1
通過積極參加全局廣泛開展的保持共產黨員先進性教育活動,特別是通過參加集中學習、個人自學、專題討論和重溫入黨誓詞、黨性分析、民主評議等活動。聯系思想和工作實際,對保持共產黨員先進性活動和"三個代表"的重要思想有了進一步更深刻的認識,增強了學習實踐"三個代表"重要思想的自覺性和堅定性,加深了對黨員先進性的理解。結合自身實際,邊學邊查邊改,認真查找出了自身存在的突出問題。按照上級的部署,對照"三個代表"重要思想要求,采取切實有效的措施,把存在的問題解決好,促進自身素質的提高,促進自己的工作作風,完成本職工作。制定如下措施:
一、需要解決的突出問題。
1、政治理論學習不夠,自覺學習意識差。通過參加學習教育活動,認識到自己對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論的學習不夠系統,理解和領會還不深、不透,在學習上還缺乏自覺性和主動性,滿足于主觀上堅定跟黨走,積極為黨工作,停留在集體學、活動學的水平上,主動地學習少,缺乏一種"擠勁"和"鉆勁",對理論問題只知其然而不知所以然。特別對于鄧小平理論、"三個代表"重要思想以及市場經濟的規律性、法制性認識的不深,面對社會上的"一切向錢看"、"拜金主義"現象,感到迷茫,理想信念不夠牢靠。
2、宗旨觀念樹得不夠牢,服務意識不夠強。自從入黨的那一刻起,自己始終以全心全意為人民服務為左右銘,扎扎實實地為黨的事業做了一定的工作。但對照先進黨員的要求,認真剖析自己,共產黨員的宗旨觀念雖在自己的腦海里扎下了根,但在具體的為人民服務的過程中,這一宗旨觀念堅持得并不夠好,特別在遇到黨和人民的利益和個人利益發生矛盾需要做出取舍的時候,有的時候"私"字作怪。在具體的工作過程中,滿足于滿腔熱情,缺乏服務的主動性、自覺性。有時別人提出的合法要求,能夠積極認真地做好工作,周到服務,但個別時候,遇到問題時缺乏耐心細致地思想工作,這些雖是極個別的現象,但卻反映了自己"為人民服務"的宗旨觀念還不夠牢靠。
3、工作創新意識不夠強,工作方法不夠靈活。十多年來,在局領導的領導下,在同志們的鼓勵、支持、鞭策下,自己在工作中做了一定的工作,取得了一定的成績,較好地完成了各項本職工作任務。但認真剖析自己,在工作經驗、工作方法方面都有很大差距和不足,工作經驗不多,工作中方法不夠靈活,自己干得多,調動其他同志的積極性、主動性不夠。同時,在個別時候,工作的創新意識不夠強,滿于現狀,創一流、爭第一的精神不足。
分析存在問題的主要原因有以下幾個方面:
一是理論學習不夠,馬克思主義的立場、觀點、方法掌握的不牢。分析存在的問題,認為主要的原因是學習不夠,存在以干代學問題,學習不深、不系統。"理論是行動的先導",不論擔任什么工作,從事什么崗位,學習的問題都應是第一位的,不能用學業務代替學政治,用工作代替學理論,對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和"三個代表"重要思想的學習,必須扎扎實實、認認真真地學進去,并做到融會貫通,舉一反三。
二是理論聯系實際不夠,結合的文章做得不好。學理論,關鍵在于運用,其中最主要的是要學馬克思主義的思想方法,學辯證法、方法論,學會用馬列主義的理論觀點來分析和解決工作中遇到的問題。日常工作中,自己主動學習理論知識雖不少,除了集體學、活動學外,能主動學習一些新的知識,但學習仍停留在學理論上多,"應用"工作做的不夠,學以致用上存有差距,這是也自身理論學得不好、不透,工作起色不大的主要原因所在。
三是無產階級的世界觀、人生觀、價值觀樹得不牢。作為共產黨員,從入黨的第一天起,就應牢固樹立為共產主義、為全人類徹底解放而奮斗終生的崇高信仰,為了這一信仰,多人革命烈士獻出了寶貴的生命,為了這一信仰,無數革命黨人一代一代前赴后
繼,永往直前。通過參加學習,認真剖析自己,十多年來,圍繞著這一崇高的理想付出了不懈的努力,但與革命列士相比、與先模人物相比差距很大,歸根到底是無產階級的世界觀、人生觀、價值觀樹得不夠牢固,面對社會上出現的"有錢萬能、錢權交易"的丑惡現象,有時心中迷茫。作為一名共產黨員,無產階級的世界觀、人生觀、價值觀還不夠牢靠。
二、今后的整改措施
1、增強學習意識。把學習作為修身立業的根本,爭做勤奮學習、勇于思考的模范,解放思想、與時俱進的模范,勇于探索、銳意創新的模范。要認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和"三個代表"重要思想,堅持用科學的理論來武裝自己,真正樹立無產階級的世界觀、人生觀和價值觀,不斷提高自身政治綜合素質。要認真學習做好本職工作所需的專業知識和市場經濟知識等現代科學知識,提高業務工作能力和創新素質。要認真學習黨的章程、紀律法規,持之以恒地在實踐中加強黨性鍛煉和自我修養,樹立正確的權力觀、地位觀和利益觀,自重、自省、自警、自勵,自覺抵制各種腐朽思想和生活方式的侵蝕,始終保持共產黨人蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣。同時,在學習中努力做到理論聯系實際,自覺運用馬克思列寧主義的立場、觀點和方法分析和處理問題。
2、堅持實踐"三個代表",保持共產黨員的先進性。"三個代表"重要思想賦予了每一位共產黨人神圣的歷史使命,這也是我們每一位共產黨員入黨時的初衷,為黨的事業奮斗終生是我們共產黨人永遠的追求。作為新時期的一名
老黨員,要始終不渝地堅持和踐行"三個代表",一生一世地用"三個代表"重要思想來規范自己、鞭策自己,牢固樹立共產黨人的宗旨觀念,徹底克服松懈思想,克服小成即滿、安于現狀的思想,充分發揮黨員的先鋒模范作用,努力忠于黨的事業,緊緊圍繞局黨組的中心工作,認真履行自己的職責,模范執行黨和國家的路線、方針、政策,嚴格執行體育法律法規,自覺主動地為基層服務、為企業服務、為體育事業的發展做出積極的貢獻,做一名合格的黨員,為黨旗添光彩。
3、堅持與時俱進,努力開創工作新局面。要進一步解放思想,自覺地把思想認識從那些不合時宜的觀念、做法和體制的束縛中解放出來,從主觀主義和形而上學的桎梏中解放出來,牢記"兩個務必",增強憂患意識,牢固樹立為黨和人民的事業艱苦奮斗的思想,在新形勢、新任務面前,以強烈的責任感和使命感,使自己的思想觀念和行動始
終緊跟時代步伐,不斷增強自身的開拓創新意識,更新觀念,樹立爭優創先意識,積極主動地做好本職工作,以黨員先進性教育活動為動力,堅持與時俱進、爭創一流,以新的思想、新的作風、新的作為,扎扎實實地做好本職工作,在平凡的工作崗位上為黨的事業奮斗終生?!?/p>
堅定理想信念方面存在問題和不足篇2
一、明確民主生活會主題
要以學習貫徹黨的十八屆六中全會精神為主題,圍繞“兩學一做”學習教育要求,重點對照《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》(以下簡稱《準則》)和《中國共產黨黨內監督條例》(以下簡稱《條例》),結合思想和工作實際,進行黨性分析,開展批評和自我批評,不斷增強領導班子和領導干部發現和解決自身問題的能力,為落實縣第十四次黨代會確定的各項目標任務,決勝全面小康,造福平南百姓,加快建成區域性現代物流次中心江濱城市提供堅強保證。
二、準確把握民主生活會的基本要求
(一)聚焦以下4個方面要求開展黨性分析。黨員領導干部要深入開展黨性分析,觸動思想、觸及靈魂,切實收到成效。在政治合格方面,重點是牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,特別是核心意識、看齊意識,堅定維護以習近平同志為核心的黨中央權威,自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。在執行紀律合格方面,重點是嚴守黨的政治紀律和政治規矩,對黨忠誠老實,強化組織觀念,說老實話、辦老實事、做老實人。在品德合格方面,重點是繼承和發揚黨的優良傳統和作風,講修養、講道德、講誠信、講廉恥,養成共產黨人的高風亮節。在發揮作用合格方面,重點是踐行正確政績觀,無私無畏、敢于擔當、勇于負責,為推進中國特色社會主義事業苦干實干。
(二)對照《準則》《條例》查找6個方面突出問題。領導班子和領導干部要堅持問題導向,對照《準則》《條例》規定和要求,緊密結合實際,著重從思想、組織、作風、紀律等方面查找存在的突出問題。理想信念方面,重點查找是否存在信仰信念模糊動搖、精神空虛迷茫,在大是大非面前沒有立場、沒有態度等問題。政治紀律和政治規矩方面,重點查找是否存在重大問題上不同黨中央保持一致,對黨不忠誠、不老實,做“兩面人”,獨斷專行,搞任人唯親、團團伙伙、拉幫結派等問題。作風方面,重點查找是否存在脫離實際、脫離群眾,弄虛作假,違反中央八項規定精神,“四風”變相反彈回潮,不注重家庭、家教、家風等問題。擔當作為方面,重點查找是否存在安于現狀、不思進取,庸懶無為,消極應付、推諉扯皮等問題。組織生活方面,重點查找是否存在不主動參加黨的組織生活,不按規定自覺交納黨費,不按規定報告個人有關事項等問題。落實全面從嚴治黨責任方面,重點查找是否存在全面從嚴治黨主體責任和監督責任缺失缺位,主要負責同志的第一責任人責任和班子成員“一崗雙責”落實不到位,執紀不嚴、違紀不究,管黨治黨寬松軟等問題。
(三)高質量開好民主生活會。要堅持嚴的標準、嚴的措施、嚴的紀律,堅持“團結批評團結”,實事求是、出于公心,講黨性不講私情、講真理不講面子,嚴肅認真提意見,滿腔熱情幫同志,不糾纏細枝末節,不搞無原則紛爭,確保開出高質量、好效果。
堅定理想信念方面存在問題和不足篇3
根據《XX市XX局第二批教育實踐活動查擺問題、開展批評環節工作要點》要求,我在局黨委、黨小組的培訓學習下,認真學習貫徹xxxx系列重要講話精神特別是在蘭考調研指導教育實踐活動時的重要講話精神,扎實開展學習教育,廣泛聽取群眾意見,堅持邊學邊查邊改,為找準和解決自身突出問題打下良好基矗通過學習,清醒、明確地認識到查擺問題、開展批評與自我批評是教育實踐活動的關鍵環節。我將認真貫徹“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治脖的總要求,緊緊圍繞反對“四風”,以理論理想、黨章黨紀、民心民聲、先輩先進為鏡,學習弘揚焦裕祿精神,對照“三嚴三實”要求,根據群眾提、自己找、上級點、互相幫、集體議等途徑,深入查擺自身在理想信念、宗旨意識、政治紀律、組織紀律、工作作風等方面存在問題和不足,現將對照檢查情況匯報如下:
一、對照檢查發現問題
1.理想信念覺悟不夠高
認為身處基層崗位,應多干實事,少講理論,在學習上有重工作業務學習,輕政治理論學習的思想,對政治理論學習要求不高、對政治理論學習時間不足,對政治理論學習不夠熱情,放松了自己在精神層面追求和政治信仰高標準要求。對重要講話、重要精神學習走過場,不夠深入,對未理解的重要講話、重要精神沒有窮原竟委。
2.宗旨意識有所淡化
“全心全意為人民服務”是我們黨的事業宗旨,自己問題在于思想上還不到位,面對群眾來問詢、辦事,前幾次能耐心、細致一一解答,人多了,問題重復次數多了,就失去耐心,以簡單、枯燥的政策規定、文件要求等模板統一回答,沒有照顧到每位群眾及家屬的理解能力、性格情況來做熱心解答。歸根到底還是思
想上沒有做到焦裕祿同志那樣“心里裝著全體群眾,唯獨沒有自己”的公仆情懷。
3.政治紀律不夠警覺
本人雖然政治原則、政治立嘗政治觀點上同黨中央保持高度一致,但面對社會中、網絡中的政治流言蜚語、錯誤言論,沒有積極斗爭、積極反抗,甚至有時以自己不了解或者不愿得罪人的心態,面對謠言的傳播視而不見、裝聾作啞。
4.組織紀律要求不高
自我管理松懈,雖然參加的了黨的組織,但并沒有時刻保持積極工作狀態。面對問題、難點,經常依靠上級黨組織,沒有獨立負責的解決。
5.工作作風
主要存在重結果、輕過程;重守舊、輕創新;重個人、輕大局;重重點、輕日常的問題。在工作上急功近利,只注重結果,而不注重過程,尤其在直接面對群眾工作的過程中,沒有耐心、細致的與群眾交流,只想著按時完成工作,而沒有充分考慮到群眾的感受。對工作中問題避重就輕,面對重點、難點問題,能用舊辦法、舊套路解決的就解決,不能解決的,也不愿意尋找新路子、新辦法解決,遇到無法解決的就直接推給上級領導。在一些需要單位各部門相互配合的工作上,沒有站在單位大局的角度上統籌兼顧,只在自己職責范圍內上考慮問題、安排工作。在面對重點工作時就積極、主動完成,對日常工作,不積極、總是被動完成,經常截至日期時才完成。
二、下一步整改措施
1.加強政治理論學習,提高宗旨服務意識
“大海航行靠舵手”擺正政治理論學習與業務知識學習關系,加強政治理論學習強度與深度,每周安排固定時間學習政治理論,特別是要著重學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧-小-平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀、xxxx系列重要講話、xx大和xx屆三中全會精神,對照“焦裕祿精神”豎立自
己的世界觀、人生觀、價值觀。時刻謹記“全心全意為群眾服務”的宗旨意識,真正把宗旨意識完全轉化到行動上。急群眾之所急、想群眾之所想,認真傾聽群眾呼聲,切實解決群眾的訴求,增進工休感情,面對群眾反映的熱點、難點問題,要及時解決和及時反饋,真心誠意為群眾辦好事、辦實事、解難事。
2.嚴明黨的紀律,警惕政治謠言
深入學習黨的紀律,充分地認識到嚴明黨的紀律的重要性,自覺學習黨的紀律、自覺遵守黨的紀律、自覺加強黨性修養、嚴格執行黨的紀律、積極維護黨的紀律。時刻對黨紀國法保持敬畏之心,始終把黨紀國法視為“高壓線”,嚴格執行黨的紀律,做到有令行、有禁止。警醒地認識到政治謠言的危害,自覺維護中央權威,在大是大非面前頭腦清醒,在路線原則上立場堅定,以xx為xx的黨中央保持一致。面對社會上、網絡上流言蜚語要提高警惕、積極斗爭,敢于“亮-劍”。
3.轉變工作作風,踐行群眾路線
轉變工作作風首先要從思想上轉變,從思想認識到轉變工作作風重要性,時刻謹記中央“八項規定”,以思想指導作風轉變。加強政治理論學習,增強業務能力,提高自身素質,以學習促進工作作風轉變。面對熱點、難點問題,積極主動,迎難而上,面對新問題、新困境,解放思想,開拓進取,面對復雜性、全局性工作,立足當前、著眼大局,在保證做好本職工作的前提下,積極主動與其他部門、領導、同事溝通、配合完成好工作。面對日常工作,積極主動、提高效率,以求真務實、真抓實干體現工作作風轉變。加強政治理論學習,提高黨性修養,建立對照、改正長效機制來保障工作作風轉變。在轉變工作作風的同時,密切聯系群眾,牢記從群眾中來,到群眾中去,一切依靠群眾,一切為了群眾,深入到群眾中去,積極問道群眾,虛心接受批評。牢固樹立“全心全意為群眾服務”的宗旨意識,增加工休感情,促進工休友誼,建立工休血肉聯系和魚水關系。在為群眾服務的過程中時刻牢記服務在先、管理在后的服務精神。
最后,我將以“三嚴三實”來衡量自己,把群眾的“臉色”當做一面鏡子,把焦裕祿精神當作一把標尺,以群眾的滿意當作標準,深刻認識到“職位再低也有官僚主義,事情再小也有形式主義,條件再差也有享樂主義,錢再少也有奢靡之風”。按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治脖的總要求,樹立“為民、務實、清廉”的標桿,做一名合格的中國共-產-黨黨員,請黨組織、黨員同志監督、批評、指正。
堅定理想信念方面存在問題和不足篇4
(一)政治合格方面
1.政治理論學習還不夠全面深入。由于政府工作事務龐雜,一些同志在學習方面投入精力不足,學習的內容比較零碎,不夠全面、系統、深入,沒有真正在學深、學透、用活上下功夫。學習的形式相對單一,走出去到其他省、市、縣交流學習不多,到有關院校開展專題研究學習不夠。比如:我們對國家和省、市的一些投資和項目政策研究不夠,了解掌握不足,造成政策中蘊含的機遇、資金、項目,我們沒有能夠及時爭取下來。
2.發展理念仍然存在一定偏差。十八屆五中全會提出了“創新、協調、綠色、開放、共享”的五大發展理念,集中反映了我們黨對經濟社會發展規律認識的深化,為我們黨帶領全國人民奪取全面建成小康社會決戰階段的偉大勝利,提供了強大的理論指導。當前,某某最突出的問題依然是經濟總量小、發展不充分,必須通過提速發展、追趕超越,才能增強發展的競爭力。因此,在發展的過程中,我們仍偏重于追求發展速度和規模,弱化了質量和效果。例如,在招商引資方面,只要是投資規模大,我們就極力招引,缺乏充分考察論證,導致一些招商項目合同履約率不高,造成土地資源浪費,群眾有意見。
3.宗旨意識有待進一步提高。一些同志認為搞好經濟發展是主要職責,便把更多的時間和精力放在了經濟發展上,真正深入到偏遠村組、困難家庭,與群眾心貼心、面對面交流不夠,沒有很好地處理推動經濟發展與維護群眾利益的關系。尤其是對社會事業、民生改善等問題,雖然也列入了重要議事日程,但沒有重點項目、招商引資、產業發展用力多。
4.創新發展意識不夠超前。當前,某某正值建設“兩富兩美”新某某的關鍵時期,發展速度不快、產業結構不優、瓶頸制約嚴重等突出問題亟待解決。這些問題的產生,盡管有客觀因素,但主要還是我們敢想、敢試、敢闖的勇氣和魄力不夠大,創新發展意識不夠強,發展思路不夠開闊,工作標準不夠高,化解矛盾、破解瓶頸、促進發展的辦法不夠多,加之個別部門和工作人員作風不實、責任心不強,以致發展的步子還不夠快。
(二)執行紀律方面
1.部署執行還不夠到位??陀^地講,我們對執行上級政策還是堅決有力的,但偶爾也會有本位主義思想,有時為了發展,對有利于某某發展的工作部署就堅決執行,不利的就會出現執行慢、推進難現象。例如:國家對土地指標管得很嚴,但為了招商引資,有時會一邊向上申報,一邊做前期工作。有時一些上級安排的項目,需要縣上配套大量資金,由于某某財力緊張,有時存在著配套資金不及時、不到位的問題。
2.分類指導工作不夠具體。平日里,對基層部門安排工作多、提要求多、壓擔子多,耐心講政策、教方法、幫助解決問題少。有時因一些工作未能按時完成,動輒對基層同志一頓指責和批評,沒有從自身找原因。比如:在重點項目建設、農村環境衛生整治等方面,直接到一線與基層干部面對面、點對點解決問題少,使基層干部忙得團團轉,到頭來,工作效果還不理想,一定程度上挫傷了他們工作的積極性。
3.檢查工作主動性不夠強。班子成員十分重視檢查指導工作,幫助基層解決問題、抓好落實,但檢查指導工作有“被安排”現象,深入基層一線的自覺性、針對性和實效性不強,導致一些工作難以看到真相,問題不能及時有效化解。
4.抓落實的辦法還不夠多。在一些重大工作落實上抓得不緊不實,效果不夠好。例如:重大招商項目跟蹤洽談不緊密,造成一些大項目、好項目與我們失之交臂;省級農產品加工園建設跟進協調力度還不夠大、進展相對緩慢。在抓工作落實方面,還存在“安排工作多、督促檢查少,考核獎勵多、責任追究少,督查問責不夠嚴格”等問題,導致一些工作推進慢、效果差。例如:我們年初確定的58個重點項目,至今仍有一些項目沒有開工,已開工項目進展也較慢,固定資產投資增速有所放緩。
堅定理想信念方面存在問題和不足篇5
一、指導思想
堅持科學發展觀指導,以提升干部作風、提升服務水平為目標,以剖析材料為根據,制定內容充實,措施得力,目標明確的整改方案。通過整改,切實解決自身作風和工作中存在的突出問題,進一步增強大局意識、為民意識、責任意識、服務意識和自律意識,達到自身素質和服務能力的再提高,為建設實力、魅力、和諧、幸福郾城貢獻一份力量。
二、存在的問題及整改措施
(一)針對理論學習不夠深入,理想信念不夠堅定的問題具體表現:理論學習缺乏自覺性、主動性,在理論學習和業務學習上缺乏系統性,學習的廣度和深度有所欠缺,學以致用做得不夠好,理想信念不夠堅定。
整改目標:理論學習不斷深入,自身政治理論水平和業務水平不斷提高,理想信念更加堅定。
整改措施:(1)認真按照我局制定的各項學習制度,積極參加我局組織的集中學習,同時每周抽出至少4學時的自學時間。(2)制定年度學習計劃,堅持學習經常化、系統化。認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想以及管理知識、市場經濟等業務知識,并做好寫讀書筆記,撰寫心得體會(3)堅持理論聯系實踐的優良學風,把所學知識與日常工作緊密結合起來,用實踐來檢驗學習的效果。(4)進一步堅定理想信念,不斷增強政治敏銳性和政治鑒別力,提高政治修養,更加自覺地同黨中央保持高度一致,堅定實現共產主義的理論信念。
整改時限:學習計劃于7月初完成,并長期將學習堅持下去。
(二)針對宗旨觀念樹的不牢,工作作風不夠扎實的問題。具體表現:在牢記宗旨、樹立全心全意為人民服務的觀念上存在模糊認識,工作中布多親自檢查少,有時有急躁情緒,處理問題剛性多、韌性少。
整改目標:牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨觀念,切實轉變工作作風。
整改措施:(1)加強社會主義核心價值體系及黨的十七大和十七屆五中全會精神的學習,牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨觀念。(2)工作中注意處理問題的方式方法,克服急躁情緒。
整改時限:立整立改,長期堅持。
(三)針對深入職工群眾不夠的問題。1、具體表現:與干部職工溝通少、談心少,對干部職工工作中存在的問題了解不夠深入,廣泛聽取干部職工的意見和建議不夠。
整改目標:經常深入職工,加強與干部職工的溝通交流,認真聽取他們的意見和建議,形成與干部職工“打成一片”的良好氛圍。
整改措施:(1)堅持定期與干部職工談心制度。每半年至少與職工談心一次,關心職工工作生活,傾聽他們的意見、建議和批評,對群眾的批評虛心接受,及時整改。(2)加強班子成員間的溝通和談心工作,交流思想。堅持民主集中制,開展好批評與自我批評,團結協作,發揮整體合力。
整改時限:年底前干部職工談心1次,以后每半年與干部職工及班子成員開展1次普遍談心,并將談心交心活動長期堅持下去。
(四)針對創新意識有待進一步加強的問題。
具體表現:對解放思想、實事求是的精髓不能夠全面深刻的把握,工作中,經驗主義意識濃厚,創新意識不強,往往是執行多,創造性地開展工作少。
整改目標:創新工作思路和方法,開創工作新局面。
整改措施:(1)樹立開拓創新的精神,永葆工作中的蓬勃生機和活力。要進一步更新觀念,與時俱進,開拓創新,工作中勤于思考,多發現問題,多想辦法,多出路子。(2)工作中要充分發揮主觀能動性,突破原有的經驗主義束縛,想問題辦事情立足實際,大膽探索,創造性地開展工作。
整改時限:從現在開始,長期堅持。
(五)針對廉潔自律方面對自己要求不夠高的問題。1、具體表現:對廉潔自律認識上還有差距,對有關廉潔自律規定的學習不夠,有些時候執行有關規定不夠嚴格。
整改目標:黨風廉政意識明顯增強,能夠自覺執行黨風廉政建設各項規定。
整改措施:(1)強化黨性、黨風、黨紀和廉政教育,進一步提高廉政意識。(2)在自身世界觀的改造上下功夫,從小事做起,防微杜漸,牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕。(3)進一步完善個人《廉政公開承諾書》,自覺接受黨組織和職工群眾的監督。(4)嚴格執行黨風廉政各項規定,管好自己、家屬、子女和分管科室的廉政工作,發揮好一名黨員領導干部的表率作用,永葆共產黨員先進性。
整改時限:邊學邊查,邊查邊改,常抓不懈。