外聘兼職教師聘用合同甲方：乙方：性別：身份證號碼：聯系電話：工作單位：居住地址：為有效地實現社會教育資源共享，充分發揮和調動外聘兼職教師的積極性，優化甲方的教育資源，甲乙雙方本著友好合作精神，按照自愿、平等、協商一致的原則，簽訂本合同。甲方聘用乙方從事課程講授及相應教學活動；第二條聘用期限1．聘用期限為日止，期限屆滿聘用關系自然終止。2．聘用期滿前一個月，經雙方協商同意，可以續訂聘用合同。3．聘用期滿后，任何一方認為不再續訂聘用合同的，應在期滿前一個月書面通知對方。第三條聘用報酬在乙方按規定完成工作任務的情況下，經甲方考核合格，可從甲方獲取的酬金包括：1、每月基本酬金1500.00元；2、享受與甲方在編教師同等待遇的課時費、教案費、假日補課費等。第四條乙方的權利1．按本合同取得授課報酬；2．有權要求甲方提供必要的授課教學條件的權利；第五條乙方的義務1．為甲方的授課積極準備教案；按時、認真上課，布置及批改作業；保證每次課時（分鐘/節課）的完整，內容的充實；對學生進行考勤及紀律管理；學期末組織考試并提供每位學生的最終成績。2．甲方提出的其它合理要求，例如：課后對有關上課內容的詢問的解答等。3．遵守甲方的各項規章制度(?http:?\/??\/??\/?z?\/?.e?sp=S%E8%A7%84%E7%AB%A0%E5%88%B6%E5%BA%A6&ch=w..&cid=w..""?)和紀律(?http:?\/??\/??\/?z?\/?.e?sp=S%E5%8A%B3%E5%8A%A8%E7%BA%AA%E5%BE%8B&ch=w..&cid=w..""?)。

4．因乙方行為導致甲方財產損失，或學生傷害的，乙方應承擔賠償責任；第六條甲方的權利1．要求乙方按教學計劃(?http:?\/??\/??\/?z?\/?.e?sp=S%E6%95%99%E5%AD%A6%E8%AE%A1%E5%88%92&ch=w..&cid=w..""?)按時完成授課，維護授課時的教學秩序(?http:?\/??\/??\/?z?\/?.e?sp=S%E6%95%99%E5%AD%A6%E7%A7%A9%E5%BA%8F&ch=w..&cid=w..""?)，并提供最終考試成績等。2．有權對甲方的教學工作進行考核，組織學生對授課質量進行評議，并根據考核及評議結果對乙方進行調整。3．有權根據自身情況對課時進行調整，對授課內容進行變更，但必須提前通知乙方。4．有權對乙方違反甲方規章制度、工作紀律的行為進行警告及處罰。第七條甲方的義務1．按照本合同規定向乙方支付報酬。

2．向乙方講明授課要達到的目的，協助提供和授課有關的業務資料。3．為乙方的教學提供相應的授課環境和必須的教學條件。第八條本合同的變更、終止和解除1．本合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規定的義務，任何一方不得擅自變更合同。2．確需變更合同的，雙方應協商一致，并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致(?http:?\/??\/??\/?z?\/?.e?sp=S%E8%BE%BE%E6%88%90%E4%B8%80%E8%87%B4&ch=w..&cid=w..""?)意見的，原合同繼續有效。3．經雙方當事人協商一致，本合同可以解除。4．本合同期滿或者雙方約定的合同終止(?http:?\/??\/??\/?z?\/?.e?sp=S%E5%90%88%E5%90%8C%E7%BB%88%E6%AD%A2&ch=w..&cid=w..""?)條件出現時，聘用合同即自行終止。5．有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，并且不承擔違約責任(?http:?\/??\/??\/?z?\/?.e?sp=S%E8%BF%9D%E7%BA%A6%E8%B4%A3%E4%BB%BB&ch=w..&cid=w..""?)：（1）發生不可抗力(?http:?\/??\/??\/?z?\/?.e?sp=S%E4%B8%8D%E5%8F%AF%E6%8A%97%E5%8A%9B&ch=w..&cid=w..""?)，即不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況而導致課程不能繼續安排；（2）乙方不符合聘用條件的；（如沒有教授資歷(?http:?\/??\/??\/?z?\/?.e?sp=S%E8%B5%84%E5%8E%86&ch=w..&cid=w..""?)或能力）（3）乙方不認真組織教學，或不按時完成授課內容和授課計劃的；（4）通過組織學生對授課質量進行測評后，甲方有理由認為乙方教學不合格的；（5）乙方被依法追究刑事責任(?http:?\/??\/??\/?z?\/?.e?sp=S%E5%88%91%E4%BA%8B%E8%B4%A3%E4%BB%BB&ch=w..&cid=w..""?)的。

（6）乙方違反甲方規章制度、工作紀律，經甲方警告、處罰后不予改正的；（7）乙方行為給甲方造成不利影響的；除以上原因外，甲方提前解除合同的，應向乙方支付月基本酬金的1－3倍的違約賠償金。6．有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除聘用合同，不承擔違約責任：（1）甲方未按照本合同約定支付工作報酬逾期30天以上的；（2）由于身體疾病原因，要求提前終止合同(?http:?\/??\/??\/?z?\/?.e?sp=S%E7%BB%88%E6%AD%A2%E5%90%88%E5%90%8C&ch=w..&cid=w..""?)或變更授課時間，并提供相關證明，但應提前天通知甲方；除以上原因外，乙方無法按時上課的或不能完成教學計劃的，或提前解除合同的，應按照月基本酬金1－3倍向甲方支付違約賠償金。 第九條其它事項 1．甲方的各項規章制度、工作紀律均為本合同的組成部分，乙方均應遵照執行； 2．本合同條款如與國家法律、法規相抵觸時，以國家法律、法規為準。本合同未盡事宜，經雙方協商后簽訂補充協議 (?http:?\/??\/??\/?z?\/?.e?sp=S%E8%A1%A5%E5%85%85%E5%8D%8F%E8%AE%AE&ch=w..&cid=w.." "?)。3．本合同自雙方簽字蓋章之日生效，正本一式叁份，甲、乙方各執一份，具有同等法律效力。 甲方：（蓋章） 乙方：（簽字）代表：（簽字） 簽約時間： 簽約時間：